Nomina

Centro de Bachillerato Tecnológico, Industrial y de Servicio No.155
Ricardo Flores Magon

Nombre de la alumna: Camarillo Salvador Wendyl

Grupo: 3AV

Materia: Ciencia, Tecnología, Sociedad yValores

Trabajo: No. 3

Fecha de entrega: 26 de octubre del 2011

c.________

Síntesis.
Si bien la migración internacional ha sido parte de la historia de la población del mundo, podemosdecir que algunas de las características actuales de este fenómeno están relacionadas con el creciente volumen de migrantes en el mundo, con la manera como se ha extendido a un mayor número de países,con la mayor complejidad que ha adquirido en los últimos años, y con la visibilizarían de las mujeres y otros actores en dicha dinámica.
Cerca de la mitad de los 180 millones de emigrantesinternacionales son mujeres que con frecuencia creciente viajan solas a otros países con la esperanza de encontrar mejores puestos de trabajo, dice la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL),en un informe reciente
Denominamos población activa a la participación de la población en el mercado de trabajo. En este sentido, se considera que existe discriminación contra la mujer cuando laoferta de trabajo efectiva por parte de la población femenina es menor que la oferta efectiva por parte de la población masculina. A través de las tasas de actividad, medimos la oferta relativa detrabajo. Definimos IPR (índice de participación relativa) al ratio entre la tasa de actividad masculina y femenina, tomando valor 1 si no hay discriminación y otro valor distinto de 1 en caso de que exista.Según el valor de índice podría decirse que en el mercado de trabajo español existen desequilibrios entre las ofertas relativas de ambos sexos, no explicable a partir de la estructura de la poblaciónpor sexo y edad.
• Factores causales de la discriminación:
-Socio-familiares: Se refiere a las actitudes patriarcales por parte de la sociedad, como por ejemplo, la subordinación de la mujer con...