Normativa vigente

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ESTUDIO DEL ESTADO DE CUMPLIMIENTO DE LA NORMATIVA VIGENTE EN EL PUESTO DE TRABAJO DE PINTURERIA

Indus-Plast Piscinas
INSTITUTO SUPERIOR DE CIENCIAS ECONOMICAS Y TECNOLOGICAS

TECNICATURA EN HIGIENE Y SEGURIDAD DEL TRABAJO

PRACTICA II

DIRECTOR DEL TRABAJO: PROF. ING. ROGELIO ROSALES

ESTUDIO DEL CUMPLIMIENTO DE LA NORMATIVA VIGENTE DEL PUESTO DE TRABAJO DE PINTURERIA

Indus-PlastPiscinas

Autores

Jose Aciar

Gisel Pelosso

Ma. Victoria Santa Cruz

Octubre del 2008
INDICE

MEMORIA DESCRIPTIVA…………………………………………………………..4
Croquis Ubicación……..…………………………………………...4

DESARROLLO: Croquis del puesto de trabajo……………………………………....5
Fotos del puesto detrabajo...............................................................5

ESTADO DE CUMPLIMIENTO
EN EL ESTABLECIMIENTO DE
LA NORMATIVA VIGENTE.......................................................................................7

MEJORAS PARA EL PUESTO DE TRABAJO...........................................................11

HOJA DEAPROBACIÓN.............................................................................................38
MEMORIA DESCRIPTIVA

En el siguiente trabajo se realiza el relevamiento de las condiciones inseguras, observando y describiendo el estado de cumplimiento en el establecimiento de la normativa vigente en el medio ambiente de trabajo en general y en particular, el puesto de trabajo de pinturería en la fabricaIdus-Plast, la cual se dedica a la confección de piscinas de fibra de vidrio de distintas dimensiones, ubicada en el pasaje Dinamarca y Nicaragua en la localidad de Villa Carlos Paz, Provincia de Córdoba.
En el mismo se dará a conocer la sección de pinturería siendo ella la que se dedica al pintado de las piletas ya armadas, se mostraran fotos y croquis del puesto para revelar el estado de lafábrica.

Croquis Ubicación

DESARROLLO

CROQUIS DEL PUESTO DE TRABAJO

FOTOS DEL PUESTO DE TRABAJO

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MEJORAS PARA EL PUESTO DE TRABAJO

¿Dispone del Servicio de Higiene ySeguridad?
¿Dispone del Servicio de Medicina del Trabajo?
Dec. 1338/96 Art. 3
Servicios de Medicina y de Higiene y Seguridad en el Trabajo. A los efectos del cumplimiento del artículo 5º apartado a) de la Ley N' 19.587, los establecimientos deberán contar, con carácter interno o externo según la voluntad del empleador, con Servicios de Medicina del Trabajo y de Higiene ySeguridad en el Trabajo, los que tendrán como objetivo fundamental prevenir, en sus respectivas áreas, todo daño que pudiera causarse a la vida y a la salud de los trabajadores, por las condiciones de su trabajo, creando las condiciones para que la salud v la seguridad sean una responsabilidad del conjunto de la organización. Dichos servicios estarán bajo la responsabilidad de graduadosuniversitarios, de acuerdo al detalle que se fija en los artículos 6º y 11º del presente.

La fabrica Indust-Plast Piscinas no dispone de los servicios de Higiene y Seguridad, la cual es fundamental para destacar, evaluar, neutralizar y/o eliminar todo tipo de riesgo que interfiera en el lugar o ambiente de trabajo. Se recomienda tener el servicio de Higiene y Seguridad para tener condicionesoptimas en el ambiente laboral.
La empresa cuenta con Servicio de Medicina del Trabajo, la cual esta a disposición para toda la fabrica, siendo ella la encargada de prevenir los daños que pudiera causarse a la vida y a la salud de los trabajadores.

¿Posee documentación actualizada sobre análisis de riesgos y medidas preventivas, en los puestos de trabajo?
¿Se...
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