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El ITESO, a través de la coordinación de la Subdirección de Servicios Escolares (SSE), junto con los departamentos académicos, las carreras y los que coordinamos la presente opción de Titulación te damos la más cordial bienvenida y te agradecemos que la hayas escogido para la obtención de tu título profesional.

La Reflexión sobre la Experiencia de Trabajo (R.E.T.) es unaestrategia centrada en un trabajo reflexivo, que parte con esta etapa: la elaboración de la Síntesis de la Experiencia de Trabajo. En este ejercicio harás un recuento de las actividades de trabajo que haz tenido desde que egresaste del ITESO.

La presente guía te dará la información necesaria para elaborar esta síntesis, en ella encontrarás en primer lugar una descripción general de lo que deberácontener el documento y algunas observaciones prácticas para su realización.

En la segunda parte de esta guía se te proporciona una metodología de trabajo que se recomienda seguir para elaborarla, asimismo encontrarás la descripción del formato con la que entregarás el documento. Finalmente se indican los elementos mínimos que deberás cuidar en la realización de tu Síntesis, éstos son la base parala evaluación de tu trabajo, por lo cual se te recomienda revisarlos continuamente durante la elaboración del mismo.

Cualquier duda que tengas a este escrito, los coordinadores del RET estamos para ayudarte, vía correo electrónico o por teléfono (consulta los datos al final del documento).

De nuevo te damos la bienvenida y ¡manos a la obra!

La Síntesis de la Experiencia de Trabajo es undocumento que describe las experiencias que el egresado ha tenido desde que terminó sus estudios hasta la fecha, descrito de manera formal, en orden cronológico y por etapas.

Las etapas pueden definirse de la manera que mejor convenga según la propia experiencia: períodos de tiempo, ocupación de distintos puestos, trabajo en distintas empresas u organizaciones, realización de diferentesproyectos, etc.

Es necesario identificar y documentar todas las experiencias tenidas, considerar además aquellas que para el egresado tienen mayor significado o relevancia, por ejemplo, por lo aprendido, por la trascendencia para el egresado o para la organización, por los cambios generados en el entorno en el que se laboró, por la dificultad para realizarla y que exigió un mayor esfuerzo, etc. Y porello, en estas experiencias te extenderás más en tu escrito.

Para la elaboración de este documento se da un tiempo entre la 3ra y 4ta semana, al final de la cual éste será examinado al detalle por un revisor, por lo que recomendamos tomar en cuenta todas las consideraciones de esta guía, el revisor dará uno de estos tres dictámenes:

Aprobado para pasar a la siguiente etapaSi es este caso, el documento ha sido considerado completo, contiene todos los elementos que se recomendaron en esta guía, no es necesario hacer algún cambio. Se indicará por correo electrónico lo que sigue en este proceso de trabajo.
Requiere correcciones
El revisor enviará por correo electrónico las correcciones y observaciones que se harán al mismo. Para esta etapa secontempla un tiempo de 2 semanas más, para que el egresado corrija todos los elementos de cambio que se soliciten, hasta que el revisor dé el Vo.Bo. (visto bueno) a la Síntesis. Si se cumple el plazo y no se realizaron los cambios que se pidieron, no podrá continuar con el proceso.
No aprobado
En este caso, el documento no tiene los suficientes elementos para aprobar, se invitará alegresado a participar en el Taller para la Elaboración de la Síntesis (TES), el cual se llevará a cabo en sábado (entre la 5ta y 6ta semana) y en donde se contará con un instructor-guía quien ayudará de manera personal en la realización del documento. Este Taller tiene un costo de $65 pesos por hora de asesoría y se requiere de de un mínimo de 3 egresados que no hayan aprobado para realizarse....
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