Obligaciones ante el imss

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OBLIGACIONES DE LOS PATRONES

ARTICULO 15. LOS PATRONES ESTAN OBLIGADOS A:
I. Registrarse e inscribir a sus trabajadores en el Instituto, comunicar sus altas y bajas, las modificaciones de su salario y los demás datos, dentro de plazos no mayores de cinco días hábiles. Anexo 7
La Inscripción Patronal es el trámite que debe efectuar toda persona física o moral cuando establezca una relaciónlaboral. Mediante el llenado de Afil – 01. Anexo 1

En todos los casos el patrón debe de presentar:
* Hoja de inscripción de las empresas en el Seguro de Riesgos de Trabajo (CLEM-01). Anexo 2
* Avisos de inscripción del trabajador (AFIL-02) (cuando menos uno). Formato Satic-01 (para patrones de la construcción). Anexo 3
Persona moral
1.- Para Sociedades o Asociaciones de Nacionalidad Mexicana* RFC
* Acta Constitutiva
* Poder Notarial del Representante Legal, en su caso.
* Identificación Oficial con fotografía y firma del patrón, sujeto obligado o representante legal.
2.- Instituciones de Asistencia Privada
* RFC
* Acta Constitutiva
* Poder Notarial del Representante Legal, en su caso
* Oficio de la H. Junta de Asistencia Privada.
* IdentificaciónOficial con fotografía y firma del sujeto obligado o representante legal.

3.- Sociedades Cooperativas
* RFC
* Acta Constitutiva
* Poder Notarial del Representante legal, en su caso.
* Certificado de Inscripción en el Registro Público de Comercio.
* Identificación Oficial con fotografía y firma del sujeto obligado o representante legal.
Personas físicas
1.- Personas físicas engeneral
* RFC
* Poder Notarial del Representante Legal, en su caso.
* Comprobante de Domicilio.
* Identificación Oficial con fotografía y firma del sujeto obligado.

2.- Personas físicas dedicadas a la actividad de la construcción
* RFC
* Poder Notarial del Representante Legal. en su caso.
* Comprobante de Domicilio
* Identificación Oficial con fotografía y firma delpatrón, sujeto obligado o representante legal.
* Formato Afil-15. Notificación del Domicilio de la Obra, si está construyendo al momento de la Inscripción.

3.- Patrones del campo
* RFC
* Identificación Oficial con fotografía y firma del patrón, sujeto obligado o representante legal.
* Permiso de siembra
* Recibo de pago de agua para riego.

Inscribir a sus trabajadores
Altas
Elmovimiento de alta es el aviso que presenta la empresa por los trabajadores permanentes, por obra o tiempo determinado o eventuales, que se incorporan a laborar, para inscribirlos ante el Instituto.

Tiempo de respuesta:
El mismo día.

Usuarios:
Patrón o representante legal.

Requisitos y comprobantes a obtener:
Presentación de la Tarjeta de Identificación Patronal.
Entrega de copia del "Aviso deInscripción del Trabajador", Forma AFIL-02. Anexo 3

Lugar:
Oficinas administrativas o
Departamento de Afiliación y Vigencia de la Subdelegación de control del patrón.

Horario de atención:
De 8:00 a 15:30 hrs.

Fundamento legal:
Ley del Seguro Social. Artículos: 15, fracciones I, 34 y 37.

Observaciones:

Las altas, se deberán presentar en un plazo máximo de 5 días hábiles contados a partirde la fecha de inicio de la relación laboral.

Bajas al trabajador
El movimiento de baja, es el aviso que la empresa debe presentar al Instituto, por la disolución de su relación laboral con el trabajador, con lo cual termina su obligación de tenerlo inscrito en el régimen del Seguro Social.
Tiempo de respuesta:
El mismo día.

Usuarios:
Patrón o representante legal.

Requisitos y comprobantesa obtener:
Presentación de la Tarjeta de Identificación Patronal.
Entrega de copia del "Aviso de Baja del Asegurado", Forma AFIL-04. Anexo 4

Lugar del trámite:
Oficinas administrativas o
Departamento de Afiliación y Vigencia de la Subdelegación de control del patrón.

Horario de atención:
De 8:00 a 15:30 hrs.

Fundamente legal:
Ley del Seguro Social. Artículos: 15, fracciones I, 34 y 37....
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