opereacion interna
Páginas: 3 (737 palabras)
Publicado: 12 de marzo de 2014
PROVEEDORA COMERCIAL DE ABARROTES SA DE CV
PLAN DE TRABAJO
INTRODUCCIÓN:
Un plan de trabajo es un instrumento de planificación. Entendiendo planificación como un proceso de concertaciónque por su carácter dinámico, evoluciona y se adecua a un contexto social, espacial y temporal.
Una etapa importante de la planificación es la etapa de diagnóstico del contexto social, económico,político y cultural que nos permitir definir una problemática para cambiarla, transformarla o mejorarla.
CONCEPTOS GENERALES:
El plan de trabajo como instrumento de planificación, ordena y sistematizainformación de modo que pueda tenerse una visión del trabajo a realizar, así nos indica: objetivos, metas, actividades, responsables y cronograma.
¿POR QUÉ SE HACE UN PLAN DE TRABAJO?
Porque espráctico.
Ordena lógica y secuencialmente la fase de ejecución.
Permite realizar el seguimiento de la ejecución y ayuda a la reprogramación.
Facilita el proceso de evaluación.
NOTA:
El plande trabajo de PROCASA debe contemplar actividades relacionadas con las funciones acordes a cada departamento.
Ejemplo:
El trabajo a realizar en un almacén de las proporciones del nuestro debecontemplar desde un Organigrama, la perspectiva desde lo alto iniciando con los fundamentos de que es lo que ocupamos realizar para el correcto y optimo funcionamiento de un almacén, que se encarga derecibir, acomodar, surtir y enviar mercancías, que debe de igual manera contemplar los ¿Qué? ¿Cómo? ¿Cuándo? Y ¿Por Qué? Premisas básicas en cualquier plan de trabajo,
¿Qué?
Basados en lo quetenemos que hacer para realizar nuestro trabajo, hay que recibir las mercancías y acomodarlas dentro de nuestro almacén de una manera lógica a el surtido de las mismas, colocando de tal forma queagilice nuestro trabajo para poder surtir de manera rápida y eficiente.
¿Cómo?
Colocando las mercancías de acuerdo a un programa de surtido, (que nos dice como debemos acomodar la...
PLAN DE TRABAJO
INTRODUCCIÓN:
Un plan de trabajo es un instrumento de planificación. Entendiendo planificación como un proceso de concertaciónque por su carácter dinámico, evoluciona y se adecua a un contexto social, espacial y temporal.
Una etapa importante de la planificación es la etapa de diagnóstico del contexto social, económico,político y cultural que nos permitir definir una problemática para cambiarla, transformarla o mejorarla.
CONCEPTOS GENERALES:
El plan de trabajo como instrumento de planificación, ordena y sistematizainformación de modo que pueda tenerse una visión del trabajo a realizar, así nos indica: objetivos, metas, actividades, responsables y cronograma.
¿POR QUÉ SE HACE UN PLAN DE TRABAJO?
Porque espráctico.
Ordena lógica y secuencialmente la fase de ejecución.
Permite realizar el seguimiento de la ejecución y ayuda a la reprogramación.
Facilita el proceso de evaluación.
NOTA:
El plande trabajo de PROCASA debe contemplar actividades relacionadas con las funciones acordes a cada departamento.
Ejemplo:
El trabajo a realizar en un almacén de las proporciones del nuestro debecontemplar desde un Organigrama, la perspectiva desde lo alto iniciando con los fundamentos de que es lo que ocupamos realizar para el correcto y optimo funcionamiento de un almacén, que se encarga derecibir, acomodar, surtir y enviar mercancías, que debe de igual manera contemplar los ¿Qué? ¿Cómo? ¿Cuándo? Y ¿Por Qué? Premisas básicas en cualquier plan de trabajo,
¿Qué?
Basados en lo quetenemos que hacer para realizar nuestro trabajo, hay que recibir las mercancías y acomodarlas dentro de nuestro almacén de una manera lógica a el surtido de las mismas, colocando de tal forma queagilice nuestro trabajo para poder surtir de manera rápida y eficiente.
¿Cómo?
Colocando las mercancías de acuerdo a un programa de surtido, (que nos dice como debemos acomodar la...
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