philips 66

¿QUÉ ES PHILLIPS 66?
AUTOR 1
Phillips 66 es una técnica de dinámica de trabajo en equipo que se basa en la organización de la clase o reunión social. Grupal para elaborar e intercambiarinformación mediante una gestión eficaz del tiempo y también se le da un determinado tiempo de 6 minutos a los participantes de la exposición del Phillips 66,
El nombre de esta técnica deriva de su creador J.Donald Phillips. Del Michigan State College, y del hecho de que seis personas discuten un tema durante seis minutos.(es decir un minuto para cada integrante ). un grupo se divide en grupos de 6personas para discutir por 6 minutos de un tema y llegar a una conclusión del informe de los grupos se extrae sobre la conclusión general.
En sí, el Phillips 66 vendría siendo una de las técnicas de grupoy de estudio mas utilizada hasta el día de hoy.
AUTOR 2
El nombre de esta técnica deriva de su creador J. Donald Phillips. Del Michigan State College, y del hecho de que 6 personas discuten un temadurante 6 minutos. Es particularmente útil en grupos grandes de más de 20 personas
AUTOR 3

CARACTERISTICAS
AUTOR 1
Permitir y promover la participación activa de todos los miembros de un grupo,por grande que éste sea.
Obtener las opiniones de todos los miembros en un tiempo muy breve.
Llegar a la toma de decisiones, obtener información o puntos de vista de gran número de personas acercade un problema o cuestión.
Conseguir, de forma rápida, propuestas consensuadas por todo el grupo.
Promover rápidamente la participación de todos los miembros del grupo y desarrollar la seguridad y laconfianza necesarias para la participación.
AUTOR 2
Asegura la participación de cada uno de los miembros del grupo grande.
Favorece el pensamiento concreto.
Permite obtener opiniones y muchainformación de todos en poco tiempo.
Se produce una gran identificación con el problema que se trata.

DESARROLLO
AUTOR 1
El facilitador informa a los participantes sobre la manera como han de...