Planeacion Estrategica
Aplicada al Desarrollo Personal e Institucional versión 0.6
Planeación Estratégica
© Dr. Héctor Eduardo Gómez Hernández
Seplan
HEGH/CGP 2009
Octubre 2009
Quien tiene un porqué para vivir, encontrará
casi siempre el cómo. Nietzsche.
1
Planeación estratégica v06
Planeación Estratégica
Contenido del tema
Introducción ¿urgente oimportante?
I. II. La Relación Tiempo-Vida
¿Qué es la planeación estratégica?
III. ¿Cómo elaborar un plan estratégico?
IV. ¿Cómo hacer un diagnóstico?
V. ¿Cómo afecta el Entorno al Interno?
VI. Modelos de Desarrollo
HEGH/CGP 2009
2
Planeación estratégica v06
Introducción
¿Cuál es tu estado de ánimo?
Serenidad
Temple
Dominio
Entusiasmo
Alegría
OptimismoAburrimiento
Enfado - Fatiga
Antagonismo
Discrepancia
Oposición
Enojo
Apatía
Indiferencia
Frialdad
HEGH/CGP 2009
Aflicción
Tristeza
Amargura
Miedo
Temor
Desconfianza
Ira
Molestia
Indecisión - Estrés
Angustia - Ansiedad - Incertidumbre - Intranquilidad
3
Planeación estratégica v06
introducción
URGENTE o IMPORTANTE
Importante
Importante y urgente- Percances (falta de proactividad)
- Problemas potenciados
- Pérdidas (control de daños)
- Paranoia…(estrés, agotamiento)
- Penalizaciones
Urgente
No importante y urgente
- Prisas intrascendentes
- Priorizar mal (micro-management)
- Presiones de terceros
- Paros o interrupciones de otros
- Principio de Peter
¿facultar, delegar o desentenderse?
4Importante no urgente
1) Prever (prevenir…)
2) PLANEAR (programar...)
3) Prepararse (plena y permanente…)
4) Producir (progresar integralmente)
5) Pescar oportunidades (perseverar…)
No importante y No urgente
- Perder el tiempo (TV, Internet…)
- Perderse, (escapar…)
- Platicar en exceso (
- Pasatiempos excesivos (fanatismos)
- Pereza y ociosidad
HEGH/CGP 2009Planeación estratégica v06
introducción
URGENTE o IMPORTANTE
Importante
Zona de los
Zona de los
OCUPADOS
PREOCUPADOS
Urgente
Zona de los
Zona de los
DESOCUPADOS
DESPREOCUPADOS
HEGH/CGP 2009
5
Planeación estratégica v06
introducción
Acciones Importantes
• Prever, prevenir, precaver, ser proactivo
• Planear, programar, presupuestar, proyectar• Prepararse plena y permanentemente
• Producir, progresar de manera integral)
– Hacer sinergia y cultivar las buenas relaciones
– Ponderar: hacer lo que se debe y querer lo que se hace.
• Pescar oportunidades, priorizarlas,
– Ser paciente y perseverante en el propósito
Si algo te urge es que algo importante dejaste pasar
HEGH/CGP 2009
6
Planeación estratégica v06
I. La RelaciónTiempo-Vida (1/2)
• Planear consiste en decidir anticipadamente sin improvisaciones, ni prisas, como usaremos el principal recurso no renovable
– El tiempo, nuestro tiempo nuestra vida, la de nuestras familias e instituciones y el de aquellos a quienes servimos.
– Aprovechar tu tiempo = Aprovechar tu vida
Cuestionario sobre administración del tiempo
HEGH/CGP 2009
7Planeación estratégica v06
I. La Relación Tiempo-Vida (2/2)
• La planeación es un proceso de mejora, crecimiento y DESARROLLO continuo, que consiste en pensar, hacer y evaluar para:
– Lograr nuestra plena autorrealización y felicidad
– Usar nuestro tiempo-vida para lograr objetivos específicos
Autorrealización (calidad de vida)
100%
50%
HEGH/CGP 2009
0%
50%
Tiempo-vida
100%
8Pirámide de necesidades básicas de Maslow
Planeación estratégica v06
HEGH/CGP 2009
9
Planeación estratégica v06
II. ¿Qué es la planeación estratégica?
(1/5)
• Acción mental anticipada y sistémica, que permite al ser humano dirigir su actuación hacia un futuro positivo, esperanzador, deseado y posible. Consiste en trazar por escrito ese futuro anhelado de mejora,...
Regístrate para leer el documento completo.