Planes De Contingencia

UNIDAD DE MEDICINA FAMILIA # 24
MEDICINA FAMILIA
PLANES DE CONTINGENCIA
NUMERO | POSIBLES EVENTOS | RIESGO_________________________________IMPACTO PROBABILIDAD DEOCURRENCIA | INDICADORESDEOCURRECIA | FORMA DE MONITOREO | ESTRATEGIADE ATAQUE | INDICADORES PARA EVALUACION |
1 | DEFICIT FINANCIERO | ALTO GRAN PARTE DE LA ESTRATEGIADE SALUD SE BASAN SEGÚN SU PRESUPUESTO | MEDIANA | VARIOS, SE AJUSTA A DIVERSOS FACTORES QUE LO AFECTAN DIRECTAMENTE, COMO LA INFLACION | MENSUAL, ATRAVES DE FACTORES COMO INCREMENTO EN PRECIOS DEMEDICAMENTOS Y RECURSOS PARA LA APLICACIÓN EN EL SECTOR SALUD. | CON EL APROVECHAMIENTO AL MAXIMO DE LOS RECURSOS MATERIALES Y FIANANCIEROS | LOS RECURSOS SE EVALUAN Y ANALIZAN A TRAVES DE ESTADOSFINANCIEROS. |
2 | CONFLICTO DE LOS FEUDOS DE PODER | ALTO POR LOS CONSTANTES ROSES ENTRE EMPRESA Y SINDICATOS. | MEDIANA | DESACUERDOS EN LOS CONTRATOS COLECTIVOS DE TRABAJO. | REUNIONES DE CONSEJOCONSULTIVO | ESTABLECER LINEAMIENTOS CLAVES EN LOS CONTRATOS COLECTIVOS PARA DEFINIR DERECHOS Y OBLIGACIONES. | ATRAVEZ DE LOS RESULTADOS EN LA CALIDAD DE TENCION AL DERECHOHABIENTE. |
3 | FORMACIONDEL PERSONAL | ALTO LA FALTA DE CAPACITACION DEL PERSONAL TRAEE CONSIGO MALOS RESULTADOS EN EL DESEMPEÑO DE LAS LABORES Y RESULTADOS | ALTA | FRECUENTE AUMENTO DE QUEJAS POR PARTE DE LOSDERECHOHABIENTES | ENCUESTAS DE SATISFACCION DEL SERVICIO ENTRE LOS DERECHOHABIENTES. | FALTA DE UNA UNIDAD DE RECURSOS HUMANOS CAPAZ DE IDENTIFICAR CLARAMENTE LOS PERFILES DE PUESTO | DECRECIMIENTTO DE QUEJAS YAUMENTO EN LA SATISFACCION DE LOS DERECHOHABIENTES. |
4 | FALTA DE TECNOLOGIA | ALTO LA FALTA DE TECNOLOGIA TRAEE CONSIGO DEFICIENCIA EN LA ATENCION OPORTUNA DE PADECIMIENTOS. | ALTA | FRECUENTE, SEPRESENTAN PADECIMIENTOS QUE NO SON DETECTADOS EN FORMA OPORTUNA ASI COMO COMPLICACIONES EN PROCEDIMIENYTOS INVASIVOS. | FRECUENCIA DE CASOS PRESENTADOS QUE DEBIERON DE SER ATENDIDOS DE MANERA...