politicaas

1. Resumen
Vamos a comentar los diferentes modelos de práctica fundamentados en bases teóricas diferentes , que han ido cambiando a lo largo y evolucionando al mismo tiempo que crecía a diversidaddel Ts siendo formas diferentes de analizar los problemas sociales.
Modelo Psicodinámico:
Propone un modelo de desarrollo de la personalidad, basado en la existencia de fuerzas opuestasprocurando conseguir un equilibrio dinámico. Pone su atención en mejorar y facilitar el desarrollo de la personalidad de los individuos que se han visto afectados por conflictos psíquicos afectándolostraumáticamente. Busca tratar e intervenir en el estado” interno” de la persona con el fin de cambiar su forma externa
Modelo de modificación de conducta:
Su objetivo es comprender e interpretar elcomportamiento observable de las personas y no analizar tanto la consciencia teniendo en cuenta las situaciones especiales que controlan la conducta del problema más que los factores contribuyentes a sudesarrollo. Utiliza dos estrategias de forma aislada o conjunta, una de ellas pretende modificar la respuesta del cliente ante los factores que gobiernan su medio ambiente sin cambiar de forma deliberada yla otra en cambiar los factores que imperan en el medio ambiente para obtener resultados tangibles medibles y evaluables

Modelo centrado en la tarea:
Centra su interés en identificar y aclararcuales son los elementos centrales del problema en el presente, en el mundo del usuario y en conocer los obstáculos que impiden el cambio.

Modelo de intervención de crisis:
La práctica de lostrabajadores sociales se desenvuelve con personas que siempre están en crisis o que participa en ellas lo que puede provocar ansiedad y aparición de la frustración y desamparo por parte de lostrabajadores sociales.

Modelo humanista y existencial:
La persona busca autorrealizarse siendo este el propósito general que guía sus acciones y da sentido ala vida. Centra la tención e el hombre como...