Politicas internas de una empresa

Políticas Internas
- Ubicación de sucursales en ciudades con por lo menos cien mil habitantes.
- Automatizar los sistemas de inventario y de pedidos.
- Actualizar constantemente los sistemas depedido e inventarios.
- Hacer publicidad de preferencia en medios electrónicos.
- Especificar graduación en escuela media superior como requisito educacional mínimo para la contratación deempleados.
- Compensar a los empleados a una tasa superior a los sueldos corrientes.

Políticas de Garantía
- Los productos (excepto consolas) adquiridos en las tiendas R.I.P. Games únicamente podrán serreclamados en la tienda donde se compraron, presentando el recibo de compra y el empaque original del artículo, en un periodo de 30 días naturales contados a partir de la fecha de compra. 
- No haygarantía de satisfacción. 
- Esta póliza de garantía no es válida en cualquiera de los siguientes casos:
Cuando el producto se hubiese utilizado en condiciones distintas a las normales, o biencuando haya sido utilizado en condiciones diversas a las recomendadas por el fabricante, o propias de su naturaleza o destino. (Esto aplica para discos rayados, rotos o cajas vacías).
Cuando elproducto ha sido alterado o reparado por personas NO autorizadas.

Políticas de garantía para productos usados

- Los productos usados adquiridos en las tiendas de R.I.P. Games únicamente podrán serreclamados en la tienda donde se compraron, presentando el comprobante de compra y el empaque original, en un periodo de 30 días naturales contados a partir de la fecha de compra. Solo serán cambiadospor un producto exactamente igual o en su caso del mismo o mayor valor.

Políticas de preventas

- No se realizan cancelaciones o devoluciones de preventas, solo reasignaciones por otra preventa osaldo a cuenta.
- A partir del día de lanzamiento, el apartado de preventa y el juego en cuestión estarán disponibles por 10 días naturales en la sucursal en donde se realizó el apartado. ...