Porfiriato

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PLAN DE HIGIENE LABORAL
1. INTRODUCIÓN
Un Plan de Higiene Laboral (PHL) es el conjunto de programas y
actividades preventivas a desarrollar en la Universidad de Granada (UGR),
para conseguir una mejora continua de las condiciones de trabajo, de todo el
personal de la UGR y por extensión la mejora de la calidad docente de toda la
comunidad universitaria en general. Requiere unas accionesespecíficas, como
por ejemplo la Evaluación de los Riesgos Laborales, que de una manera
documentada, priorice los programas de actuación.
La puesta en práctica de las medidas preventivas en la UGR implica la
coordinación entre los Órganos de Gobierno, Vicerrectorados, Gerencia y
Directores de Centros y Departamentos junto con el Gabinete de Prevención y
Calidad Ambiental (GABPCA), ya que seencuentran afectados de manera
directa todos los colectivos profesionales e indirectamente alumnos.
El Comité de Seguridad y Salud (CSS), como marco de participación
legal y de consenso, constituye un elemento fundamental en el diseño y control
de las acciones preventivas de la Universidad.
Así, la (UGR) trata de dar respuesta con este Plan a los retos planteados
en la Ley de Prevención deRiesgos Laborales (Ley 31/1995) y fomentar una
cultura preventiva en toda la comunidad universitaria sentando las bases de
actuación.
La promoción de la seguridad y la salud laboral ha de ser motivo de actuación
de todos los responsables y a todos los niveles. La aplicación de medidas
preventivas no debe ser fruto únicamente del trabajo de los técnicos de
prevención y delegados de prevención.Cada responsable a su nivel y cada
trabajador en su puesto ha de ser consciente y actuar de acuerdo con las
normas de seguridad establecidas en este Plan de Higiene Laboral y según la
política de prevención diseñada y consensuada.
Para conseguir esta integración de la seguridad y la salud laboral en
todos los niveles de actuación universitarios, se hace indispensable que el
presente Plan sedifunda lo más ampliamente posible a toda la comunidad
universitaria.
Copia del mismo ha de estar disponible en los siguientes lugares:
- Gabinete de Prevención y Calidad Ambiental
- Cada laboratorio de la Universidad de Granada.
- Página Web del Gabinete de Prevención y Calidad Ambiental de La
Universidad de Granada.
Teniendo disponible el presente plan en estos lugares, se asegura que todala
Comunidad Universitaria tiene acceso rápido a la información sobre las
medidas de seguridad y salud a tener en cuenta.
Los laboratorios que usen material radiactivo, están además sujetos a las
exigencias de control, vigilancia y asesoramiento del Consejo de Seguridad
Nuclear, (CSN), y del Servicio de Protección Radiológica (SPR) del GABPCA.
2. RESPONSABILIDADES
Acorde con el DocumentoSobre Organización y Gestión de la Prevención de
Riesgos Laborales y Promoción de la Salud Laboral, publicado en el Boletín
Oficial de la Universidad de Granada, número 0, enero- Diciembre de 2001,
aprobado por Junta de Gobierno de 5 de febrero de 2001, se establecen las
siguientes responsabilidades relacionadas con el presente plan:
Rector:
Es el responsable máximo de la Prevención de RiesgosLaborales en la UGR y
el encargado de tomar decisiones estratégicas con respecto al cumplimiento
del presente PHL.
Secretario General:
Es el delegado del Rector para realizar la coordinación de la política de
prevención y el responsable de proponer las estrategias para el desarrollo del
presente Plan de Higiene Laboral.
Director del Gabinete de Prevención y Calidad Ambiental (GABPCA):
Esel responsable de coordinar la gestión de la prevención de riesgos laborales
y de la coordinación necesaria para el cumplimiento del presente PHL.
Decano/Director de Centro:
Es el responsable de la aplicación del plan PHL en su centro y comprobará que
se aplican los programas de prevención diseñados y previstos en él.
Director de Departamento:
Es el responsable de la aplicación del PHL en...
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