Practicas

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Proyecto presencial

Motivación Empresarial





Proyecto: Capacitación Motivacional

Lugar: Constructora VERM

Fecha: 06 de septiembre-14 diciembre del presente año

Tema: ¨ Si túquieres Se Puede¨

Objetivo: A ser conciencia en los trabajadores de la importancia que tiene su labor en Equipo. Para así tener un mejor clima laboral y un mejor desarrollo dentro de la empresa.Duración: 3 hrs

Expositor: Yazmin Arlette Méndez Vinagre

Asesor: Lic. Cristóbal Enrique castillo Ortiz



























Esquema de la capacitaciónMotivacional (si tu quieres se Puede)

Orden del día: Presentación, Desarrollo y Cierre

1.- Presentación:

- Dar la bienvenida y agradecimiento por su presencia a la capacitación

- Utilizar unatécnica de Rapport para romper la tensión inicial (1+1)

2.- desarrollo:

- iniciar con una pregunta detónate (conocen Realmente a la empresa)

- Escuchar comentarios

-proporcionar a los asistenteinformación de su compañía:

-Historia de la empresa

-Organigrama

-realizar una pequeña evaluación para que losasistentes escriban en unas hojas que se les dará en estos momentos si conocen la Misión y Visión de la Empresa, y que productos o servicios vende, dándoles la oportunidad que se desenvuelvan comoellos crean conveniente.

- se les dirá que solo pongan su nombre

- al final que todos entreguen todos sus hojas, se les dirá que no se leerá en estos momentos que solo es un ejercicio para saber yevaluarse a sí mismos que tanto conocen a su empresa ya que el conocer la misión y visión de la misma es la esencia del éxito porque así se cumplirá el objetivo marcado a corto plazo.

- exponer quesignifica la misión para una empresa

-exponer que significa la misión para la empresa

-Proyectarles y comentar la misión y visión propia de la empresa









-realizar la...
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