Procedimiento en caso de accidente

Páginas: 8 (1850 palabras) Publicado: 5 de abril de 2014


PROCEDIMIENTO DE ACCIDENTE LABORAL Y TRAYECTO.
LIMPIEZA ESPECIALIZADA PAC S.A.


03/09/2012
Eduardo Castro Sepúlveda
EPR.






























Revisado
Sergio Muñoz
Autorizado
Ludwig Pizarro
Cargo
Administrador Vidrieros
Cargo
G.G
Firma

Firma

Fecha próxima actualización
Responsable
Eduardo Castro


I. INTRODUCCIÓN

Sereconoce como accidente laboral toda lesión que sufre una persona a causa o con ocasión de su trabajo y que le produzca lesiones de incapacidad o muerte. Estos pueden ocurrir en actividades gremiales, de capacitación ocupacional o en el desarrollo de cualquier actividad.

También se incluyen los accidentes que ocurran en el trayecto de ida o regreso entre la casa y el lugar de faena, trabajo oviceversa.

El trayecto entre dos lugares de trabajo también se considera accidente del trabajo, pero es de responsabilidad del trabajo de destino.

II. OBJETIVOS

GENERAL
Protocolizar el correcto proceder en caso de (accidentes laboral) con el fin de estandarizar el procedimiento dentro del personal

ESPECIFICO
Promover la asimilación (o aprehensión) de la normativa dentro del personal.III. ALCANCE
Todo el personal de Limpieza Especializada PAC S.A.

A. ACCIDENTE DE TRABAJO.

1. El accidentado deberá informar de inmediato a la Jefatura directa y este,
2. Al administrador de contrato para autorizar el envío del funcionario a la sucursal más cercana en horario hábil o la Hospital de la ACHS
3. El supervisor informara de lo sucedido al Coordinador y Experto en Prevenciónde Riesgos por llamada telefónica u correo electrónico.
4. Si el trabajador puede movilizarse, deberá trasladarse de forma independiente
5. Aquellos accidentes en que el trabajador no pueda trasladarse por si solo, ya que se encuentra imposibilitado de caminar o moverse, deberá:
6. Comunicarse con la unidad de rescate de la Asociación Chilena de Seguridad a Urgencia Ambulancia 1404, desdecualquier teléfono.
a) Recibirá el llamado un Radio operador quien tomará los datos correspondientes (dirección y tipo de accidente).
b) Cuando la ambulancia llega al lugar del evento, le presta las primeras atenciones al paciente. Según la gravedad y la urgencia que presenta el accidentado, la ambulancia lo traslada hacia el centro Mutual más cercano o al centro de urgencia más cercano.Datos a entregar:

Nombre: completo del accidentado
Rut: del accidentado
Tipo de accidente: breve
Razón social empresa: SERVICIOS INTEGRALES CLINHOS S.A.
Rut Empresa: 76.744.090-1

7. El accidente ocurrido en horario no administrativo, deberá ser informado dentro de las 24 hrs. hábiles siguientes.
8. Todo accidente de trabajo debe ser investigado por el Comité Paritario.

B.ACCIDENTE DE TRAYECTO

1. Cuando el accidente es durante el trayecto casa – habitación o entre trabajos.
2. Debe de acercarse a un centro de atención de urgencia (del sector público) o al Hospital de la Asociación Chilena de Seguridad lo antes posible.
3. Aquellos accidentes en que el trabajador no pueda trasladarse por si solo, ya que se encuentra imposibilitado de caminar o moverse, deberá:a. Comunicarse con la unidad de rescate de la Asociación Chilena de Seguridad a Urgencia Ambulancia 1404, desde cualquier teléfono.
b. Recibirá el llamado un Radio operador quien tomará los datos correspondientes (dirección y tipo de accidente).
c. Cuando la ambulancia llega al lugar del evento, le presta las primeras atenciones al paciente. Según la gravedad y la urgencia que presenta elaccidentado, la ambulancia lo traslada hacia el centro Mutual más cercano o al centro de urgencia más cercano.
4. Se deberá informar del hecho durante las primeras 24 hrs. a las jefaturas correspondientes, Depto. Prevención de Riesgos, Comité Paritario.
5. Los documentos probatorios:

a) Nombre y Rut
b) Documento Atención de Urgencia o
c) Constancia en Carabineros
d) Testigos...
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