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DESCRIPCION DE LOS PUESTOS DE TRABAJO


OPERARIO:
Informar al supervisor en caso de mal funcionamiento del equipo.
Registrar información de producción e inspección de los productos.Reparar defectos menores.
Revisar los productos para detectar defectos y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad.
SUPERVISOR:
Dar inducción al personal sobre sus deberes en eltrabajo, normas de seguridad industrial y políticas de la empresa.
Establecer métodos para cumplir con los programas de producción y coordinar actividades con otras áreas.
Identificar,investigar, corregir, documentar e informar sobre potenciales problemas, ambientales y de seguridad industrial.
Preparar informes de producción y otros reportes.
Programar y solicitar materiales einsumos.
Proveer información para apoyar planes que garanticen el cumplimiento de los objetivos de mantenimiento y producción.
Resolver problemas de trabajo y recomendar medidas para mejorarla productividad y calidad del producto.


CONTADOR:

Actuar como síndicosen procesos de liquidación
Analizar informes y estados financieros y asesorar a empresas sobre impuestos
Desarrollar y mantener procedimientos e informes de control interno.
Dictaminar ydar fe pública acerca de la consistencia y legalidad de los estados financiero
Examinar los registros contables y preparar informes y estados financieros
Planear, organizar yadministrar sistemas contables y preparar información financiera de un individuo, departamento o empresa
verificar registros y estados financieros y preparar información tributariaASESOR COMERCIAL y gerente de planta






PROCESOS DE SELECCIÓN PARA EL CARGO OPERATIVO


FORMATO DE ENTREVISTA

Ciudad: _________________ Fecha: _____________________...
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