Proyecto de investigacion

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UNIVERSIDAD DE GUADALAJARA
CENTRO UNIVERSITARIO DE CIENCIAS DE LA SALUD
LICENCIATURA DE ENFERMERIA SEMIESCOLARIZADA
MODULO DE INVESTIGACION

NOMBRE DEL INVESTIGADOR: RUIZ GAMEZ LIZETH GUADALUPE

TITULO DEL PROYECTO:

“FACTORES DE RIESGO QUE INTERVIENEN EN LOS ACCIDENTES LABORALES EN EL PERSONAL DE ENFERMERIA DEL TURNO MATUTINO, DEL HOSPITAL GENERAL DE LOS MOCHIS, EN EL2009”.

FECHA: 24 DE NOVIEMBRE DEL 2009

INTRODUCCION

En el siguiente proyecto de investigación se hablara sobre los factores que intervienen para que el personal de enfermería presente accidentes laborales.

Las condiciones de trabajo han sido causa directa o indirecta de muerte, invalidez o enfermedad de miles y miles de trabajadores durante la historia de la humanidad, paraavanzar en la salud laboral es preciso que los trabajadores hagan suyos los conocimientos científicos y se sitúen como protagonistas de la lucha contra las enfermedades, accidentes y muertes laborales.

Los accidentes y las enfermedades ocupacionales son el resultado de una serie de acontecimientos no planificados que ocurren en un proceso de trabajo, las condiciones imperantes en el ambiente detrabajo o las actitudes de los trabajadores. Diversos y numerosos estudios estadísticos de trabajo o las actitudes de los trabajadores demuestran la existencia de una asociación estrecha entre el número y la gravedad accidentes y las enfermedades ocupacionales, y las condiciones del ambiente de trabajo.

JUSTIFICACION

Con el presente estudio pretendo dar a conocer a las autoridades de saludinvolucradas de diferentes niveles y a los trabajadores los resultados para que se elaboren en conjunto estrategias de intervención como son la promoción y la prevención y dar respuesta a dicho problema.

Los factores de riesgo laborales nos dan como consecuencia accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales, incluyendo los actos de violencia y estrés que se derivan del trabajo, asítambién los accidentes ocurridos durante el trayecto o transito por la vía pública en que los trabajadores resultan lesionados.

Al disminuir los riesgos evitables y mejorar las condiciones laborales se disminuirá el riesgo de sufrir accidentes, el trabajador estará seguro y la institución mejorará su capacidad de atención y se disminuirán los costos por incapacidad e inasistencia en lainstitución.

Tomando en cuenta lo antes descrito y ante la falta de estudios realizados sobre los factores de riesgo y accidentes laborales en el personal de enfermería en este hospital, la inexistencia de registros de mediciones y evaluaciones de las condiciones de seguridad ocupacional, las condiciones estructurales del hospital, la poca importancia o el desconocimiento por el personal de enfermeríade informar sobre la ocurrencia del accidente laboral, la falta de guardar las medidas de seguridad, el subregistro de los accidentes y la falta de estrategias de prevención en el campo de la seguridad laboral, consideramos de mucha importancia conocer y identificar cuáles son los factores de riesgo que inciden en los accidentes de manera que los resultados obtenidos sirvan de insumos paracomplementar otros trabajos de investigación.

ANTECEDENTES CIENTIFICOS

En innumerables estudios publicados en todo el mundo, ha quedado claramente establecido, que el trabajo puede deteriorar la salud de los trabajadores. Así en un informe de la primera sesión del comité mixto de la Organización Internacional del Trabajo (O.I.T.) y de la Organización Mundial de la Salud ( OMS ) celebrada en 1950,definía como objetivo de la Salud Laboral ( fomentar y mantener al más alto nivel del bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas las profesiones, prevenir todos los daños a la Salud de éstos por las condiciones de su trabajo, protegerlos en su trabajo contra los riesgo para la Salud y colocar y mantener al trabajador en un empleo que convenga a sus aptitudes psicológicas y...
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