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  • Publicado : 16 de enero de 2012
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INDICE
| Pág. |
Introducción. ……………………………………………………………. | |
Inventario de Organizaciones. ………………………………………….. | |
Selección Justificada de la Organización. ……………………………… | |
Análisis de Procesos Administrativos.…………………..……………... | |
Análisis del Proceso Administrativo Contable. ……………………….. | |
Ejercicio de Aplicación. ………………………………………………… | |
Conclusiones.…………………………………………………………… | |
Recomendaciones. ……………………………………………………… | |
Referencias Bibliográficas. ……………………………………………..Referencias electrónicas………………………………………………… | |
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Anexos | |
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1. Gráfico de los datos agrupados por tipo de organización……….. 2. Plano de la Comunidad. ………………………………………… 3. Organigrama de la Empresa……………………………………… 4. Balance de Apertura……………………………………………… 5. Asiento de Apertura……………………………………………… 6. LibroDiario……………………………………………………… 7. Libro Mayor……………………………………………………… 8. Libro Auxiliar de Banco…………………………………………. 9. Nómina de empleados…………………………………………… 10. Nómina de aportes patronales……………………………………. 11. Asiento de nómina……………………………………………….. 12. Balance de Comprobación………………………………………. 13. Estado de Resultado…………………………………………….. 14. Balance General…………………………………………………. 15. ConciliaciónBancaria…………………………………………… 16. Cuadro del Ejercicio de Aplicación…………………………..…. | |

INTRODUCCION
El presente trabajo de campos tiene como finalidad poner en práctica todos los conocimientos adquiridos en lo que se refiere a procesos administrativo, contables.
Para ello se realizo una selección de una organización, luego de ser escogida se efectuó el inventario a todas sus estructuraciones.La organización escogida fue Cyber Alejandro Suarez la cual presto toda su valiosa colaboración en cuanto a la información requerida.
El contenido del informe muestra de forma organizada; la relación justificada de una organización, el análisis del proceso administrativo. Comunizando desde el gerente y finalizando hasta el personal que elabora. En la empresa; aplicando todos los elementos quelo conforman:
Organización, Planificación, Dirección, y control. Igualmente se analiza el proceso, administrativo contable desde la apertura de dicha empresa, diferentes operaciones contables; elaboración de balance general, estado se resultado; elaboración de una nomina, entre otros.
Finalmente se presentan todos en los anexos requeridos.


1.- Inventario De OrganizacionesFUNCIONES | ORGANIZACIONES | CANTIDAD |
SOCIALES | -Concejo Comunitario. José Félix Ribas (sector 1) -Asociación. Civil. José Félix Ribas. Casco Amarillo . | 2 |
EDUCATIVAS | - Liceo Julio. Garmendia (privada) - EI. Colegio Los Payasitos (privada)- E.B. María Angélica Lucinchi Publico) | 3 |
DE SALUD | - Barrió Adentro. (Pública) | 1 |
POLITICAS | -Casa deConcentración (PSUV) | 1 |
Culturales | -Centro Cultural San Juan | 1 |
RELIGIOSAS | -Capilla San Juan Bautista (Católica)-Iglesia Emmanuel (Cristiana) | 2 |
DEPORTIVAS | -Cancha Deportiva. José Félix Ribas. | 1 |
| MERCANTILES | -Abasto Chan Jun. -Restaurant el buen comer-Cauchera don José -Laboratorio la Principal-Ferretería Julio -Peluquería Nancy - Embutidos miEsfuerzo-Licorería el Pichón-Cyber la confianza-Panadería el Pancito-Agencia de lotería la Esperanza-Arepera el buen comer-Farmacia ahorro-Abasto y Frutería. Hermanos Suarez-Panadería Doña Nora.-Frigorífico .el Dragón C.A-Confitería Don Rufo.-Venta de granos Don Luis-Abasto el araguaney-Mercal Marcos(Publico)-Mercal .el Milagro | |
| | | 21 |
| SIN FINES DE LUCRO | -Cotolengo (Honin) | 1 |CUADRO DE RELACIÓN DE FRECUENCIAS
Funciones | Frecuencia Absoluta Organizaciones | Frecuencia Relativa | Frecuencia Relativa Porcentual % |
Sociales | 2 | 0,057 | 5,7% |
Educativas | 3 | 0,086 | 8,6% |
Salud | 1 | 0,029 | 2,9% |
Políticas | 1 | 0,029 | 2,9% |
Culturales | 1 | 0,029 |...
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