puestos

Nombre del puesto: DIRECTOR ADMINISTRATIVO
Puesto que le reporta directamente: GERENTE DE COMPRAS Y ALMACEN, SUPERVISORES, CONTADOR
Puesto al que reporta: ACCIONISTAS
Objetivo: Planear, ejecutar y dirigir la gestión administrativa y operativa de la empresa, del manejo de la relación con los diferentes proveedores nacionales e internacionales. Desarrolla las estrategias de compras anuales ylas proyecciones de la organización. Se encarga del control administrativo y disciplinario del personal y coordinar toda la actividad de producción de la empresa.

FUNCIONES PRINCIPALES

• Elaborar el Presupuesto Anual.
• Elaborar los Estados Financieros.
• Contratar y/o despedir al Personal. Administrativamente
• Asegurar el apego a las Políticas de Operación
• Mantener en óptimo estadolas instalaciones y equipos.
• Preparar planes, presupuestos y previsiones de ventas.
• Establecer metas y objetivos.
• Reclutamiento, selección y capacitación
• Conducir el análisis de costo de ventas.
• Evaluar el desempeño de la fuerza de trabajo.









PERFIL DE PUESTO
Edad: 35
Sexo: Masculino
Estado civil:
Escolaridad: Maestría
Experiencia: 5 años


Elaboradopor Aprobado por
______________________ __ ____________________
Director administrativo Accionistas de la empresa
















Nombre del puesto: GERENTE DE COMPRAS Y ALMACEN
Puesto que le reporta directamente:SUPERVISOR
Puesto al que reporta: DIRECTOR ADMINISTRATIVO
Objetivo: Llevar a cabo las negociaciones para la adquisición de los productos,
Importaciones, activos y bienes materiales requeridos por la empresa, así como la selección y evaluación de proveedores, coordinar las Acciones correspondientes a la recepción, entrega y resguardo de los materiales y equipos que sean necesarios para el buendesempeño de las unidades administrativas y operativas del organismo.

FUNCIONES PRINCIPALES
• Encargarse de la adquisición, manejo, almacenamiento, stock y seguridad de los insumos.
• Controlar que las áreas de almacenamiento estén bien ubicadas, limpias y ordenadas
• Realizar localización de nuevos producto, materiales y fuentes de suministros.
Estudiar la situación en el mercado,precios, flujo y calidad de los productos a adquirir.
• Realizar indicadores de gestión que reflejen la situación del área de compras.
• Mantener actualizado el registro de proveedores y las condiciones de venta de cada uno
• Generar y controlar el presupuesto designado a su área.
• Mantener los inventarios en los niveles óptimos de acuerdo a las operaciones de la empresa.
• Velar por la adecuadarealización de inventarios y control de los mismos.
• Realizar el control de garantías
• Buscar, seleccionar y mantener proveedores competentes.



PERFIL DE PUESTO

Edad: 27 a 40 años
Sexo: indistinto
Estado civil: indistinto
Escolaridad: licenciatura
Experiencia: 3 años



Elaborado por Aprobado por______________________ __ ____________________
Director administrativo Accionistas de la empresa














Nombre del puesto: CONTADOR
Puesto que le reporta directamente: GERENTE DE COMPRAS Y ALMACEN, SUPERVISORES
Puesto al que reporta: DIRECTOR ADMINISTRATIVO
Objetivo: procesar ypresentar información contable, fiscal y financiera sobre el estado actual de las empresas asignadas, para la oportuna toma de decisiones de acuerdo a la normatividad vigente y a las políticas internas.

FUNCIONES PRINCIPALES
• Recibe y clasifica todos los documentos, debidamente enumerados que le sean asignados (comprobante de ingreso, cheques nulos, cheques pagados, cuentas por cobrar y otros)....