Quienes Son Los Sujetos En Una Relación Laboral

Quienes son los sujetos en una relación laboral
Los sujetos de la relación de trabajo son el patrón y el trabajador, y dicha relación se formaliza a través de los derechos y las obligaciones que seestipulan en el contrato individual de trabajo.

Sujetos individuales en el derecho del trabajo:
• El trabajador
• El patrono o empleador 
• El contratista     
• El intermediario
Sujetos dela relación laboral:
Los sujetos de la relación laboral son los trabajadores, considerados individual o colectivamente, y el empleador.

Actualmente se han excluido de su empleo en el léxicojurídico-laboral términos anacrónicos referidos a "obreros" o "patrones", que marcan líneas ideológicas.

No resulta del todo adecuado denominar empresario al empleador. Se reserva esta última expresión aquienes han montado una empresa, y que puede o no tener trabajadores en relación de dependencia, por lo que resulta equívoca para hacerla un elemento determinante de la relación de trabajo
IndividualPrimero empezaremos dando una definición de lo que se refiere a derecho individual de trabajo, por lo que podemos afirmar que es un conjunto de normas, principios e instituciones que regulan elnacimiento, la vida y la extinción de las relaciones individuales de trabajo que determinan las condiciones generales para la prestación del trabajo, fijando los derechos y las obligaciones de lostrabajadores y de los patrones y señalan las normas para algunas formas de prestación del trabajo.

Al hacer referencia al patrón, como sujeto de una relación laboral de trabajo y por lo tanto, de unarelación jurídica laboral, es evidente que estamos pensando en un concepto jurídico. Sin embargo, en esta materia tanta implicación económicas, políticas, sociales y hasta religiosas que el simple problemade la denominación del acreedor de trabajo, en la medida en que el patrón constituye un concepto jurídico, aun cuando la expresión usada pueda tener también otras implicaciones, lo que nos...