Rategias para motivar a los aprendices para lograr los objetivos

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  • Publicado : 9 de noviembre de 2010
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1. ESTRATEGIAS A IMPLEMENTAR PARA MOTIVAR A LOS APRENDICES PARA EL DESARROLLO DE CADA UNA DE LAS ACTIVIDADES PENDIENTES PARA EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS DEL CURSO.
ESTRATÉGIAS: Se utilizaríanestratégias de comunicación
OBJETIVO: MOTIVAR A LOS APRENDICES A REALIZAR ACTIVIDADES PENDIENTES
• CORREO ELECTRÓNICO:
Envío de correo electrónico a cada uno de los aprendices que aún nohan terminado las actividades, recordándoles lo siguientes: las guías, tutoriales y material en los que se pueden apoyar; la oportunidad de terminar su curso con la realización de las actividadesfaltantes; el tiempo con que cuentan; y la posibilidad de enviar las inquietudes a través del Foro de Dudas o de un correo electrónico, para una vez sean resueltas sus dudas puedan finalizar suproceso..
• CHAT:
Crear un Chat con los aprendices que aún no han terminado las actividades, para a través de esta herramienta generar un ambiente de comunicación y colaboración; con el fin deconocer las razones por las cuales no han terminado sus actividades y las dudas e inquietudes que tienen respecto a ellas. Una vez establecidos estos dos puntos, iniciar sugerencias e intercambio deconceptos que les permitan aclarar inquietudes y les ayuden a la finalización de las actividades.

2. ESTRATÉGIAS DE COMUNICACIÓN PARA COMUNICAR A LOS APRENDICES FINALIZACIÓN DEL CURSO.ANUNCIOS: Publicación de los siguientes anuncios:
• Finalización del Curso: Informar fecha de finalización e indicar el plazo máximo para el envío de evidencias pendientes.
• Balance del Curso:Recordar el desarrollo de cada una de las actividades para la aprobación del curso.
• Participación de los aprendices: Destacar a quienes obtuvieron los mejores resultados.
• Cierre del curso:Agradecer la participación en el curso e informar sobre cursos relacionados para continuar con la formación.
• Descarga del Certificado: Indicar el procedimiento para descargar el certificado...
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