Reconocimiento general y de actores

Páginas: 2 (433 palabras) Publicado: 14 de abril de 2013
METODOLOGIA DEL TRABAJO ACADEMICO
RECONOCIMIENTO GENERAL Y ACTORES

JULIO CESAR MINA VIVEROS – 90002C
90002_1602

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA
14-03-2013

INTRODUCCIONEntendiendo que para la normal compresión de la asignatura METODOLOGIA
DEL TRABAJO ACADEMICO es necesario la comprensión de una gran cantidad
de información así como la realización de actividades tantoteóricas como
practicas se ha propuesto todo el interés en el análisis del protocolo y en el
desarrollo de las actividades considerando principalmente los objetivos e
intencionalidades como sonidentificar los participantes del curso y realizar una
visita a través de la pagina para conocer el ambiente virtual, el sistema evaluativo
y sus correspondientes actividades a fin de que al iniciar eldesarrollo del
programa nos encontremos de manera consiente completamente preparados
alrededor de los temas y actividades a abordar.

1. Identificación del estudiante y consejero y anexe unpantallazo de la
presentación en el foro de acompañamiento del consejero

Nombre completo
Ciudad de residencia
Teléfono celular
Correo
Electrónico
Institucional - 1
Skype
Programa al que
estámatriculado
Cead
¿Qué
espera
aprender del curso?

Julio Cesar Mina Viveros
Villavicencio (Meta)
3108058076
jcminav@unadvirtual.edu.co

Yesid Gallego Torres
Palmira (Valle)
3118784699yesid.gallego@unad.edu.co

jcminav
Ingeniería Electrónica

Consejería.zao

Acacias
Zona amazonia
Desarrollar una técnica la Apoyo y guía para la
cual permita desarrollar las solución deinquietudes.
actividades
de
forma
efectiva y eficiente.

2. Tome un pantallazo de las calificaciones del curso de entrenamiento
(seguir los mismos pasos que en el anterior punto).

3. Horario deestudio de los cursos matriculados

Actividad
Metodología
del Trabajo
Proyecto
pedagógico
Introducción a
la Electrónica
Herramientas
Telemáticas
Competencias
Comunicativas
Cultura política...
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