Regimen Contributivo Colombia

TRABAJO FINAL DE MODULO
SISTEMAS DE SALUD 1
Ricardo Gomez Ossa
Cristian Herrera G.



OBJETIVO
Caracterizar y evaluar un sistema de salud de un país diferente al de Colombia con todos los elementos necesarios para conocer el funcionamiento, e impacto en la comunidad y en el estado.


METODOLOGIA
En grupos de 2 estudiantes, seleccionaran cualquier país de cualquier latitud de mundo,a el cual se le realizara una búsqueda completa de los elementos para el análisis del sistema de salud que aplica para este país.
Posteriormente será documentado y socializado ante la plenaria de los compañeros para su discusión.


ENTREGABLES

Memorias en CD con el documento en word y la presentación

Contenidos del entregable

1. Antecedentes:
1.1. Aspectos geográficos del país
1.2.Aspectos sociodemográficos del país
1.3. Aspectos históricos del país relevantes para los determinantes de la salud enfermedad y/o los sistemas.
1.4. Antecedentes y Actualidad política y económica.
2. Condiciones epidemiológicas del país
3. Organización estructural del los servicios de salud
3.1. Tipo de servicio de salud
3.2. Modelo de organización
3.3. Prioridades
3.4. Distribución delos servicios
3.5. Administracion (Privada: Multiplicidad de ofertas, Estatal. Unidad)
4. Administración de los recursos humanos
5. Evolución de las instituciones medicas en este país
5.1. Calidad y cantidad de los servicios
5.2. Centralización y/o descentralización de la institucionalidad
6. Perfil de financiamiento
6.1. Fuentes de financiación (cotización, impuestos….)

Financiaciónpor impuestos (copago -introducido más tarde-,
únicamente en medicamentos ambulatorios)

El gobierno de cada país del Reino Unido decide el presupuesto en Sanidad en su jurisdicción, y recibe del Gobierno central la cantidad correspondiente. La financiación del gasto sanitario proviene esencialmente del impuesto mientras que las cotizaciones sociales están destinados a pagar prestaciones(jubilación, invalidez, paro y política de la familia). El gasto total para la Sanidad en Reino Unido en 2012 asciende a 127 mil millones de libras, repartidos como sigue:
Entidad Presupuesto (en millones de libras)

NHS England
108 900
NHS Scotland
9 300
NHS Wales
5 800
Health and Care NI
3 900


6.2. Recursos
6.3. Sistema (capitalización, impuestos)
6.4. Carácter (conmutativo,distributivo)
6.5. Aportes
7. Filosofía de la cobertura

Cobertura universal gratuita para toda la población (derecho
cívico, igual para todos);
El Servicio Nacional de Salud del Reino Unido (NHS, en inglés National Health Service) es la entidad de prestaciones sanitarias públicas del Reino Unido. Creado el 5 de julio de 1948, el NHS se basa en la premisa de que la atención médica nace de la necesidadde ésta y no de la capacidad de pago de cada individuo, por lo que su financiación proviene del pago de impuestos y el presupuesto nacional. Las premisas iniciales de la atención del NHS han sido: gratis en el punto de entrega, comprensivo, equitativo e igualitario.


8. Accesibilidad a los servicios
8.1. Geográfica
8.2. Cultural
8.3. Económica
8.4. Disponibilidad de los serviciosDisponibilidad de todos los servicios médicamente efectivos

9. Equidad y/o igualdad en la prestación de los servicios
10. Impacto en la salud de la población
11. Planes de beneficio
11.1. Coberturas y limitaciones
11.2. Beneficiarios
12. Salud publica
13. Otros aspectos importantes
14. Conclusiones

ENTREGA

• Fecha de entrega: 01 de agosto 2014
• Forma de entrega: Impreso y CD porgrupo

SOCIALIZACION

• Contenidos de la socialización: LOS mismos contenidos del entregable
• Tiempo de socialización: 20 minutos por grupo
• Fecha de socialización: 01 de agosto 6:00 pm
• Forma de socialización: presentación digital en PowerPoint Office




BASES PARA LA COMPARACION DE LOS DISTINTOS SISTEMAS DE SALUD

Dra. Susan Vandale Toney
Dr. Juan Luis G. Durán...