REGLAMENTO DE GRUPO SAN MIGUEL


REGLAMENTO
DE HIGIENE Y SEGURIDAD

Grupo San Miguel S.A. de C.V.



La actividad productiva de grupo san miguel es la producción de champiñones, los cuales son sembrados, cosechados, lavados, empacados, y distribuidos por todo el mundo. Con más de 8,000 toneladas anuales de champiñón destinados para el mercado fresco de México, enlatado para compañías de alimentos importantes deMéxico, estados unidos, Japón y otros países.
Contamos con más de 600 empleados, creemos que grupo san miguel es uno de los productores con la más alta calidad del mundo.

OBJETIVOS
ser compañía líder del mercado
lograr una mayor participación en el mercado.
aumentar el número de vendedores
aumentar el número de activos.
Aumentar los ingresos.

Política ambiental
“champiñones San Miguel S.A.de C.V. es una empresa comprometida con el medio ambiente, por ello apuesta por la mejora continua, teniendo un control en sus procesos y producto, haciendo un uso racional de los recursos naturales para así prevenir y controlar los impactos ambientales y a su vez satisfacer las necesidades de nuestros clientes.

C.P. Carlos Edgar Escobedo Torres
Representante legal

4 de junio del 2014Política de seguridad y salud en el trabajo
En champiñones San Miguel S.A. de C.V. estamos comprometidos a salvaguardar la seguridad y salud de los trabajadores, proveedores y visitantes de nuestra planta, cumpliendo con los requisitos normativos legales, tanto de autoridades federales, estatales y municipales, así como los reglamentos internos de trabajo.
Estamos comprometidos a brindarles anuestros empleados y visitantes los elementos necesarios para prevenir los accidentes y enfermedades de trabajo, otorgando los recursos suficientes para su prevención, de igual manera los trabajadores y visitantes se comprometerán a acatar y hacer cumplir las indicaciones de seguridad que sean solicitadas por los supervisores de seguridad y directivos, reportando de manera oportuna los actos ycondiciones inseguras.


4 de junio del 2014
















TITULO PRIMERO
DISPOSICIONES GENERALES Y OBLIGACIONES DE LOS PATRONES Y TRABAJADORES

Capitulo primero
DISPOSICIONES GENERALES

I. ARTICULO 1. El presente Reglamento es de observancia general en todo el territorio nacional, sus disposiciones son de orden público e interés social, y tiene por objeto establecer lasmedidas necesarias de prevención de los accidentes y enfermedades de trabajo, tendientes a lograr que la prestación del trabajo se desarrolle en condiciones de seguridad, higiene y medio ambiente adecuados para los trabajadores, conforme a lo dispuesto en la Ley Federal del Trabajo y los Tratados Internacionales celebrados y ratificados por los Estados Unidos Mexicanos en dichas materias.Capitulo segundo
OBLIGACIONES GENERALES DEL EMPLEADOR

II. Articulo 2. a) Formular la política empresarial y hacerla conocer a todo el personal de la empresa. Prever los objetivos, recursos, responsables y programas en materia de seguridad y salud en el trabajo;
b) Identificar y evaluar los riesgos, en forma inicial y periódicamente, con la finalidad de planificar adecuadamente las accionespreventivas, mediante sistemas de vigilancia epidemiológica ocupacional específicos u otros sistemas similares, basados en mapa de riesgos;
c) Combatir y controlar los riesgos en su origen, en el medio de transmisión y en el trabajador, privilegiando el control colectivo al individual. En caso de que las medidas de prevención colectivas resulten insuficientes, el empleador deberá proporcionar, sincosto alguno para el trabajador, las ropas y los equipos de protección individual adecuados;
d) Programar la sustitución progresiva y con la brevedad posible de los procedimientos, técnicas, medios, sustancias y productos peligrosos por aquellos que produzcan un menor o ningún riesgo para el trabajador;
e) Diseñar una estrategia para la elaboración y puesta en marcha de medidas de prevención,...