Reglamento de las condiciones generales del personal

Páginas: 34 (8353 palabras) Publicado: 16 de julio de 2010
SECRETARIA DE EDUCACIÓN PÚBLICA.

REGLAMENTO DE LAS CONDICIONES GENERALES DE TRABAJO DEL PERSONAL DE LA SECRETARIA DE EDUCACIÓN PUBLICA. AL MARGEN UN SELLO CON EL ESCUDO NACIONAL, QUE DICE: ESTADOS UNIDOS MEXICANOS.- PRESIDENCIA DE LA REPÚBLICA. MANUEL ÁVILA CAMACHO, PRESIDENTE CONSTITUCIONAL DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS, A SUS HABITANTES, SABED: QUE EN USO DE LA FACULTAD QUE LE CONFIERE LAFRACCIÓN I DEL ARTICULO 89 DE LA CONSTITUCIÓN GENERAL DE LA REPÚBLICA, CON FUNDAMENTO EN LOS ARTÍCULOS 63 Y 64 DEL ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LOS PODERES DE LA UNIÓN, Y CONSIDERANDO QUE ES NECESARIO UN ORDENAMIENTO QUE ESTABLEZCA LOS DERECHOS Y OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES DEPENDIENTES DE LA SECRETARIA DE LA EDUCACIÓN PUBLICA Y QUE REGULE LAS CONDICIONES DE TRABAJO EN ESAMISMA DEPENDENCIA Y EN ATENCIÓN A QUE, EN CUMPLIMIENTO DE LO DISPUESTO EN EL ARTICULO 63 DEL ESTATUTO ALUDIDO, SE HA TOMADO EN CUENTA LA OPINIÓN DEL SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES DE LA EDUCACIÓN; QUE ES LA AGRUPACIÓN GREMIAL LEGALMENTE RECONOCIDA; EL QUE MANIFESTÓ SU ACEPTACIÓN COMPLETA RESPECTO AL PROYECTO QUE FUE SOMETIDO A LA CONSIDERACIÓN DE ESTE EJECUTIVO DE MI CARGO, HE TENIDO A BIENEXPEDIR EL SIGUIENTE REGLAMENTO DE LAS CONDICIONES GENERALES DE TRABAJO DEL PERSONAL DE LA SECRETARIA DE EDUCACIÓN PUBLICA.

REGLAMENTO DE LAS CONDICIONES GENERALES DE TRABAJO DEL PERSONAL DE LA SECRETARIA DE EDUCACIÓN PUBLICA. PUBLICADO EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACIÓN EL 29 DE ENERO DE 1946. (EN VIGOR A PARTIR DEL 13 DE FEBRERO DE 1946).

CAPITULO I
DISPOSICIONES PRELIMINARES

ARTICULO1.- EL PRESENTE REGLAMENTO ES DE OBSERVANCIA OBLIGATORIA PARA FUNCIONARIOS, JEFES Y EMPLEADOS DE LA SECRETARIA DE EDUCACIÓN PUBLICA, Y TIENE POR OBJETO FIJAR LAS CONDICIONES GENERALES DE TRABAJO DEL PERSONAL DE BASE DE LA MISMA DEPENDENCIA, EN LOS TÉRMINOS DE LO DISPUESTO POR LOS ARTÍCULOS 63 Y 64 DEL ESTATUTO JURÍDICO DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LOS PODERES DE LA UNIÓN.

ARTICULO 2.- ELSINDICATO DE TRABAJADORES DE LA EDUCACIÓN ACREDITARA, EN CADA CASO POR ESCRITO, ANTE LA SECRETARIA, A SUS REPRESENTANTES LEGALES GENERALES, PARCIALES Y ESPECIALES. LA SECRETARIA TRATARA LOS ASUNTOS QUE INTERESEN COLECTIVAMENTE A TODOS O A UNA PARTE DE LOS TRABAJADORES DE EDUCACIÓN PUBLICA CON LAS REPRESENTACIONES SINDICALES CORRESPONDIENTES, GENERALES, PARCIALES O ESPECIALES. LOS ASUNTOS DE INTERÉSINDIVIDUAL PODRÁN SER TRATADOS, A ELECCIÓN DEL INTERESADO, POR MEDIO DE LAS REPRESENTACIONES SINDICALES O DIRECTAMENTE ANTE LAS AUTORIDADES DE LA SECRETARIA.

ARTICULO 3.- LA SECRETARIA Y EL SINDICATO FIJARAN, DE COMÚN ACUERDO, LOS ASUNTOS QUE DEBAN SER GESTIONADOS POR LAS REPRESENTACIONES SINDICALES GENERALES, LAS PARCIALES Y LAS ESPECIALES.

CAPITULO II
TRABAJADORES DE BASE Y TRABAJADORESDE CONFIANZA

ARTÍCULO 4.- DE CONFORMIDAD CON EL ARTÍCULO 4 DEL ESTATUTO JURÍDICO, SERÁN CONSIDERADOS COMO TRABAJADORES DE CONFIANZA LOS QUE DESEMPEÑEN LOS PUESTOS SIGUIENTES:

A.- SECRETARIO, SUBSECRETARIO Y OFICIAL MAYOR.

B.- TODO EL PERSONAL ADMINISTRATIVO, TÉCNICO Y DE SERVIDUMBRE QUE INTEGRE LAS RESPECTIVAS SECRETARIAS PARTICULARES DE LOS TRES FUNCIONARIOS ANTERIORES.

C.- DIRECTORESY SUBDIRECTORES GENERALES, CON EXCLUSIÓN DE LOS DIRECTORES FEDERALES DE EDUCACIÓN EN LA REPÚBLICA.

D.- DIRECTORES Y SUBDIRECTORES DE INSTITUTOS.

E.- JEFES Y SUBJEFES DE DEPARTAMENTOS.

F.- LOS TRABAJADORES QUE TENGAN NOMBRAMIENTO DE SECRETARIO PARTICULAR DE ALGÚN DIRECTOR GENERAL, DIRECTOR DE INSTITUTO O JEFE DE DEPARTAMENTO.

G.- JEFES DE ZONA DE INSPECCIÓN EN LA REPÚBLICA.

H.-DIRECTORES DE LAS ESCUELAS: NORMAL SUPERIOR; NORMAL PARA VARONES EN EL D. F.; NORMAL PARA MUJERES EN EL D. F.; NORMAL DE ESPECIALIZACIÓN; NORMAL DE EDUCACIÓN FÍSICA Y NORMAL DE MÚSICA (CONSERVATORIO NACIONAL).

I.- INVESTIGADORES CIENTÍFICOS.

J.- DELEGADOS ADMINISTRATIVOS.
K.- VISITADORES GENERALES Y ESPECIALES.

L.- INSPECTORES ADMINISTRATIVOS.

M.- CAJEROS Y CONTADORES.

N.- INTENDENTES...
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