relaciones publicas
Páginas: 15 (3519 palabras)
Publicado: 14 de enero de 2015
UNIVERSIDAD AUTONOMA DE GUERRERO.
UNADAD ACADEMICA FACULTAD DE TURISMO.
MATERIA: OPTATIVA (RELACIONES PÚBLICAS).
SAMESTRE: IX.
GRUPO: “C”.
TEMA: RELACIONES PÚBLICAS.
SUBTEMA: ANALIS, CRITICA Y PROPUESTA.
ALUMNOS: CUEVAS MANZANAREZ TOMAS.
PROFESOR: FRANCISCO JAVIER GOMEZ SEGURA.
LUGAR Y FECHA: ACAPULCO, GRO. A 12 DE ENERO DE 2007.
INDICE
1.-Introducción.2.-Objetivos De Las Relaciones Publicas.
3.-Concepto De Relaciones Publicas.
4.-Otros Conceptos.
5.-El Publico Y Los Públicos.
6.-Grupo De Empresa.
7.-Comunicaciones Formales E Informales Dentro De La Empresa.
8.-Las Relaciones Publicas Y El Desarrollo Económico Y Social.
9.-La Empresa.
10.-Finalidad Económica Y Humana De Las Relaciones Públicas.
11.-Beneficios Que AportanLas Relaciones Publicas A Las Organizaciones.
12.-Relevamiento Del Estado Opinión De Los Públicos.
13.-Otros Métodos De Recolectar Información.
14.-Relaciones Públicas Internacionales.
15.-Concepto De Relaciones Publicas Internacionales.
16.-La Comunicación De Las Relaciones Publicas.
17.-El Dialogo Permanente.
18.-Diferencias De La Comunicación De Relaciones Publicas Con LosDe La
Publicidad Y El Periodismo.
19.-La Ética, Base De Las Relaciones Publicas.
20.-“Hacerlo Bien Y Hacerlo Conocer”.
21.-Signos.
22.-Critica.
23.-Propuesta.
24.-Conclusión.
24.-Bibliografía.
INTRODUCCIÓN
Primeramente, para comenzar a tratar el tema de las Relaciones Públicas tenemos que hablar de las relaciones de las personas entre sí.
Las Relaciones Humanasson las interesadas en crear y mantener entre los individuos relaciones cordiales, vínculos amistosos, basados en ciertas reglas aceptadas por todos y, fundamentalmente, en el reconocimiento y respeto de la personalidad humana.
Las Relaciones Públicas por su parte, buscan insertar a las organizaciones dentro de la comunidad, haciéndose comprender, tanto por sus públicos internos como externos,de sus objetivos y procedimientos a fin de crear vinculaciones provechosas para ambas partes mediante la concordancia de sus respectivos intereses.
Relaciones Humanas y Relaciones Públicas:
Relaciones Humanas son vinculaciones entre los seres humanos o personas.
En las Relaciones Públicas se establecen relaciones entre las personas (individuo) o una organización (grupo).
Quiere decir,que en las Relaciones Públicas uno de los extremos de la relación es siempre un grupo.
Mientras que en el caso de las Relaciones Humanas, en ambos extremos de la relación existe una persona individual.
Para llegar a las Relaciones Públicas es preciso primeramente pasar por las Relaciones Humanas, en efecto es muy difícil proyectar una imagen favorable de la organización si esta noconforma un grupo homogéneo, en el que impera un sentimiento de simpatía, colaboración y entendimiento entre sus miembros.
Toda bien planificada campaña de relaciones públicas debe iniciarse con una intensa actividad de Relaciones Humanas.
Entonces, Relaciones Públicas, son vinculaciones con los públicos. En tanto que Relaciones Humanas, son vinculaciones entre seres humanos o personas.OBJETIVOS DE LAS RELACIONES PÚBLICAS:
Teniendo en cuenta la clasificación anterior de los públicos, los objetivos de las relaciones públicas se dividen en:
Objetivos con los públicos internos.
Objetivos con los públicos externos.
Objetivos con los públicos internos:
Lo que se prioriza fundamentalmente, con referencia a los públicos internos, es la formación oconstitución del llamado "grupo empresa", es decir, que la totalidad de los integrantes de la organización, desde el más elevado directivo o ejecutivo hasta los empleados de menor nivel jerárquico, constituyan un grupo, en el auténtico sentido de la palabra "grupo" a un conjunto de personas que poseen un objetivo común e interaccionan entre sí.
Es indudable que éste no es el único objetivo...
UNIVERSIDAD AUTONOMA DE GUERRERO.
UNADAD ACADEMICA FACULTAD DE TURISMO.
MATERIA: OPTATIVA (RELACIONES PÚBLICAS).
SAMESTRE: IX.
GRUPO: “C”.
TEMA: RELACIONES PÚBLICAS.
SUBTEMA: ANALIS, CRITICA Y PROPUESTA.
ALUMNOS: CUEVAS MANZANAREZ TOMAS.
PROFESOR: FRANCISCO JAVIER GOMEZ SEGURA.
LUGAR Y FECHA: ACAPULCO, GRO. A 12 DE ENERO DE 2007.
INDICE
1.-Introducción.2.-Objetivos De Las Relaciones Publicas.
3.-Concepto De Relaciones Publicas.
4.-Otros Conceptos.
5.-El Publico Y Los Públicos.
6.-Grupo De Empresa.
7.-Comunicaciones Formales E Informales Dentro De La Empresa.
8.-Las Relaciones Publicas Y El Desarrollo Económico Y Social.
9.-La Empresa.
10.-Finalidad Económica Y Humana De Las Relaciones Públicas.
11.-Beneficios Que AportanLas Relaciones Publicas A Las Organizaciones.
12.-Relevamiento Del Estado Opinión De Los Públicos.
13.-Otros Métodos De Recolectar Información.
14.-Relaciones Públicas Internacionales.
15.-Concepto De Relaciones Publicas Internacionales.
16.-La Comunicación De Las Relaciones Publicas.
17.-El Dialogo Permanente.
18.-Diferencias De La Comunicación De Relaciones Publicas Con LosDe La
Publicidad Y El Periodismo.
19.-La Ética, Base De Las Relaciones Publicas.
20.-“Hacerlo Bien Y Hacerlo Conocer”.
21.-Signos.
22.-Critica.
23.-Propuesta.
24.-Conclusión.
24.-Bibliografía.
INTRODUCCIÓN
Primeramente, para comenzar a tratar el tema de las Relaciones Públicas tenemos que hablar de las relaciones de las personas entre sí.
Las Relaciones Humanasson las interesadas en crear y mantener entre los individuos relaciones cordiales, vínculos amistosos, basados en ciertas reglas aceptadas por todos y, fundamentalmente, en el reconocimiento y respeto de la personalidad humana.
Las Relaciones Públicas por su parte, buscan insertar a las organizaciones dentro de la comunidad, haciéndose comprender, tanto por sus públicos internos como externos,de sus objetivos y procedimientos a fin de crear vinculaciones provechosas para ambas partes mediante la concordancia de sus respectivos intereses.
Relaciones Humanas y Relaciones Públicas:
Relaciones Humanas son vinculaciones entre los seres humanos o personas.
En las Relaciones Públicas se establecen relaciones entre las personas (individuo) o una organización (grupo).
Quiere decir,que en las Relaciones Públicas uno de los extremos de la relación es siempre un grupo.
Mientras que en el caso de las Relaciones Humanas, en ambos extremos de la relación existe una persona individual.
Para llegar a las Relaciones Públicas es preciso primeramente pasar por las Relaciones Humanas, en efecto es muy difícil proyectar una imagen favorable de la organización si esta noconforma un grupo homogéneo, en el que impera un sentimiento de simpatía, colaboración y entendimiento entre sus miembros.
Toda bien planificada campaña de relaciones públicas debe iniciarse con una intensa actividad de Relaciones Humanas.
Entonces, Relaciones Públicas, son vinculaciones con los públicos. En tanto que Relaciones Humanas, son vinculaciones entre seres humanos o personas.OBJETIVOS DE LAS RELACIONES PÚBLICAS:
Teniendo en cuenta la clasificación anterior de los públicos, los objetivos de las relaciones públicas se dividen en:
Objetivos con los públicos internos.
Objetivos con los públicos externos.
Objetivos con los públicos internos:
Lo que se prioriza fundamentalmente, con referencia a los públicos internos, es la formación oconstitución del llamado "grupo empresa", es decir, que la totalidad de los integrantes de la organización, desde el más elevado directivo o ejecutivo hasta los empleados de menor nivel jerárquico, constituyan un grupo, en el auténtico sentido de la palabra "grupo" a un conjunto de personas que poseen un objetivo común e interaccionan entre sí.
Es indudable que éste no es el único objetivo...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.