Remuneración tecnologia

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Tecnología Tecnología
Estudio Remuneración 2010

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Michael Page

Estudio de Remuneración 2010 - Tecnología

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MICHAEL PAGE INTERNATIONAL
Michael Page es la consultora líder en reclutamiento especializado. Nacido en el año 1976 en Inglaterra, Michael Page International cuenta con una experiencia de 30 años dentro del asesoramiento en selección especializada de mandos ejecutivos yestá presente en Europa Continental, Asia-Pacífico y en América del Norte y del Sur. A fecha de 30 de agosto de 2009, el Grupo cuenta con 142 oficinas en 28 países. Cuenta con trece divisiones:

EL GRUPO MICHAEL PAGE EN ESPAÑA
Michael Page España nace en 1997, la sociedad experimenta un rapidísimo crecimiento a través de sus divisiones. Actualmente, la sociedad cuenta con 4 oficinas: Madrid,Barcelona, Valencia y Sevilla. El Grupo Michael Page tiene desarrollado en España cuatro líneas de negocio que se encargan de dar respuesta a las distintas necesidades de selección de sus clientes.

Unidad de negocio especializada en búsqueda directa y selección de alta dirección (Consejo de Administración y/o Comité de Dirección)

• Comercial & Marketing • Finanzas • Banca • Tecnología •Ingenieros • Inmobiliaria & Construcción

• Retail • Healthcare • Tax & Legal • Recursos Humanos • Turismo & Hostelería • Compras & Logística • Asistentes & Secretarias

Selección especializada de mandos ejecutivos y directivos

Unidad especializada en profesionales senior (mandos o directivos) por un periodo definido

Perm & Temp
Selección especializada de mandos medios y personal de apoyocualificado

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Michael Page

Estudio de Remuneración 2010 - Tecnología

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ÍNDICE
1. Nota Preliminar 2. Posiciones

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2.1 Las Funciones de Dirección

2.1.1 Director de Sistemas de Información 2.1.2 Director de Desarrollo 2.1.3 Director de Producción y Explotación 2.1.4 Responsable Informática

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12 16 20 24 28 32 36 40 44 48 52 56 60 64 68 72 76

2.2 Sistemas / Desarrollo

2.2.1 Jefe de Proyectos 2.2.2 Analista Funcional 2.2.3 Responsable de Área 2.2.4 Consultor 2.2.5 Arquitecto Base de Datos 2.2.6 Responsable de Calidad, Métodos y Organización 2.2.7 Arquitecto 2.3.1 Administrador de Base de Datos 2.3.2 Técnico de Sistemas / Help-Desk 2.3.3 Responsable de Sistemas y Redes 2.3.4Responsable de Seguridad de Sistemas de Información 2.3.5 Responsable de Micro-redes 2.3.6 Responsable de Telecomunicaciones

2.3 Las funciones de Explotación / Producción

3. Nuestras oficinas

pag. 80

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Michael Page

Estudio de Remuneración 2010 - Tecnología

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1. NOTA PRELIMINAR
Michael Page Tecnología, la división del Grupo dedicada a la selección de personal en el ámbitotecnológico, fue creada en 2003 en respuesta a las necesidades de nuestros clientes: seleccionar profesionales de tecnología en todos los sectores. La fuerte especialización de la división de Tecnología ofrece a las empresas un alto valor añadido gracias a la especialización de nuestros consultores que provienen de dicha área. Esta experiencia se traduce en un profundo conocimiento del mercado yde competencias solicitadas por nuestros clientes. Nuestra especialización, además, nos permite la selección vertical de candidatos con experiencia a partir de cinco años hasta top management. El estudio de remuneración que le presentamos ha sido realizado gracias al conocimiento de mercado y a la constante relación con clientes y candidatos. La información de este estudio es resultado de unanálisis empírico y tres fuentes de información: • Base de datos de clientes y candidatos en el campo Tecnológico. • Publicación de anuncios en prensa e internet. Según las exigencias de nuestro cliente, utilizamos una u otra herramienta o ambas. Para cada perfil profesional, realizamos un análisis de las principales características: • dependencia jerárquica (qué puede variar de una organización a...
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