SECRETARIA DE
INVESTIGACION Y POSGRADO

REPARTO DE UTILIDADES

Autor: C.P. Ulises SalazarCortinas

INDICE

INTRODUCCION 2

ANTECEDENTES HISTORICOS 2

FUNDAMENTOS LEY 4DISPOSICIONES LABORALES 5
 SUJETOS OBLIGADOS 5
 SUPUPUESTOS DE LOS TRABAJADORES PARA RECIBIRESTA PRESTACION 7
 PLAZOS PARA EL PAGO 8
 PLAZO PARA EL COBRO DE UTILIDADES 9
 COMISIONMIXTA PARA EL REPARTO DE UTILIDADES 10

DISPOSICIONES DE SEGURIDAD SOCIAL 13
 NO INTEGRACIONDE LA PTU AL SBC

DISPOSICIONES FISCALES 14
 INGRESO ACUMULABLE PARA EL TRABAJADORVENTAJAS Y DESVENTAJAS 15

DISTINCIÓN DEL SALARIO 16

COMISIÓN NACIONAL 16

POLÍTICAS DEAPLICACIÓN 17

CONCLUSION 20

BIBLIOGRAFIA 21

INTRODUCCION

La participación de lostrabajadores en el reparto de las utilidades de las empresas, es una de las prestaciones másimportantes a que tienen derecho los trabajadores en México, sin embargo es también una de las más [continua]

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(2011, 04). Reparto De Utilidades. BuenasTareas.com. Recuperado 04, 2011, de http://www.buenastareas.com/ensayos/Reparto-De-Utilidades/1964182.html

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"Reparto De Utilidades." BuenasTareas.com. 04, 2011. consultado el 04, 2011. http://www.buenastareas.com/ensayos/Reparto-De-Utilidades/1964182.html.