Resumen Unidad 1 El Rol Del Analista De Sistemas

RESUMEN UNIDAD 1 EL ROL DEL ANALISTA DE SISTEMAS Los analistas de sistemas recomiendan, diseñan y dan mantenimiento a diversos tipos de sistemas, como los sistemas de procesamiento de transacciones(TPS), sistemas de automatización de la oficina (CAS), sistemas de trabajo del conocimiento (KWS) y sistemas de información gerencial [MIS). También crean sistemas orientados a la toma de decisiones,como los sistemas de apoyo a la toma de decisiones (DSS), sistemas expertos (ES), sistemas de apoyo a la toma de decisiones en grupo (GDSS), sistemas de trabajo colaborativo apoyados por computadora(CSCWS) y sistemas de apoyo a ejecutivos [ESS). Muchas aplicaciones se conciben originalmente para, o se migran a, la Web para apoyar el comercio electrónico. El diseño y análisis de sistemas es unenfoque sistemático para identificar problemas, oportunidades y objetivos; para analizar los flujos de información de las organizaciones, y para diseñar sistemas de información computarizados destinados asolucionar problemas. Los analistas de sistemas se ven precisados a desempeñar diversos roles durante el transcurso de su trabajo. Algunos de estos roles son: (1) consultor extemo para el negocio,(2) experto de apoyo técnico dentro de un negocio y (3) agente de cambio en situaciones tanto internas como externas. Los analistas poseen un amplio rango de habilidades. En primer lugar, y másimportante, el analista es un solucionador de problemas; alguien que disfruta el reto de analizar un problema e idear soluciones factibles. El analista de sistemas requiere habilidades de comunicación que lepermitan relacionarse de manera significativa con diversas clases de gente diariamente, así como habilidades de computación. El involucramiento del usuario final es crítico para el éxito del proyecto.Los analistas actúan de manera sistemática. El marco para este enfoque sistemático lo ofrece el ciclo de vida del desarrollo de sistemas (SDLC]. Este ciclo de vida se puede dividir en siete fases...