Salario minimo sectorial

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SALARIO BÁSICO UNIFICADO SALARIOS MÍNIMOS SECTORIALES 2011

Salario Básico Unificado 2011

Proceso Determinación Salario Básico Unificado 2011
CONSEJO NACIONAL DE SALARIOS (CONADES)Primera Reunión Segunda Reunión Tercera Reunión (4 - Nov y 10 - Nov) (16 - Nov) (7 - Dic) Trabajadores USD 371,29
USD 122,29 Diferencia

Cuarta Reunión (14 - Dic)

Análisis de Propuestas
249

USD44 Diferencia

USD 300 USD 256

No Acuerdo entre Propuestas

Empleadores

USD

MINISTERIO DE RELACIONES LABORALES: Si el CONADES no adoptare una resolución, el Ministerio
de RelacionesLaborales lo fijará. (Código del Trabajo. Art. 118)

Considerando Inflación, Productividad y Equidad

3,7% + 1,5% + 4,8% = 10% (Incremento USD 24) USD 264

*Proyectado conforme al Código delTrabajo. Fuente: Banco Central del Ecuador, BCE.

Brecha entre el Salario Básico y el Salario Digno 2006 - 2010
USD 350 USD 283 USD 295

Fuente: INEC, Elaboración: MRL

Salarios MínimosSectoriales

Comisiones Sectoriales Analizadas

* Comisiones correspondientes a sectores productivos prioritarios

Oja Clasificación de Estructuras Ocupacionales - Metodología
Una vez identificada laestructura ocupacional procedemos a clasificarla en 5 GRUPOS y 11 SUBGRUPOS para estandarizar niveles ocupacionales en las comisiones sectoriales

Metodología para Salarios Mínimos Sectoriales115 Ramas de Actividad Con 5.980 Cargos

22 Comisiones Sectoriales En 11 Categorías de Ocupación Con 3.879 cargos

Agrupación de Comisiones Sectoriales

•Clasificación de puestos portrabajadores por comisión sectorial. Coeficientes técnicos de productividad por SECTOR Salarios Mínimos Sectoriales por rama de actividad
Fuentes Micro: Registros administrativos del IESS y/o encuestas dehogares. Fuentes Macro: Tablas de oferta – utilización de cuentas nacionales

Resultados Salarios Mínimos Sectoriales
RESOLUCIONES (Acuerdo) UNANIMIDAD NO ACUERDO     14 8 22

Total: 74 Reuniones...
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