Salud ocupacional

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TRABAJO SEMANA 2:
FACTORES DE RIESGO OCUPACIONALES

LUIS CARLOS ALFONSO GARCIA

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE – SENA

SOLUCION DEL TALLER
1. Presenta un ejemplo con el que ilustres los conceptos y la clasificación del riesgo desde sus características energéticas y legales contractuales.
Estando en nuestro hogar y preparándonos para salir a nuestro trabajo, entramos al baño a darnosuna ducha descalzos, luego al desplazarnos hacia nuestra oficina pasamos por una calle que se encuentra en obra en las cuales hay obreros y maquinaria trabajando y no tomamos las precauciones necesarias para cruzar, luego estando ya en nuestro sitio de trabajo no utilizamos los respectivos implementos de seguridad y pasamos por aéreas restringidas; todas estas causales son ejemplos de malasconductas que al materializarse nos pueden causar un accidente.
2. Determina la actividad económica de la empresa en la cual laboras o la que hayas elegido para el desarrollo de estas actividades a la luz de la Tabla de Clasificación de Actividades Económicas para el Sistema General de Riesgos Profesionales, contenida en el Decreto 1607 de 2002. Luego analiza las condiciones de la empresa eidentifica los riesgos ocupacionales relacionados con su actividad productiva y elabora un listado con los riesgos encontrados. 3.
Yo laboro en una empresa de seguridad privada por consiguiente esta es la tabla:
Clase de riesgo | Código CIIU | Dígitos adicionales | ACTIVIDAD ECONÓMICA |
4 | 7492 | 02 | EMPRESAS DEDICADAS A ACTIVIDADES DE INVESTIGACION Y SEGURIDAD INCLUYE SOLAMENTE SERVICIOS DEVIGILANCIA PRIVADA |
A los riesgos propios de la actividad de seguridad se unen los riesgos de la actividad de la empresa cliente: instalaciones, materiales, actividades de las empresas,..etc.

Los riesgos propios de la actividad de seguridad los podemos concretar en las siguientes categorías:
La violencia en el trabajo; los riesgos causados por los perros; la manipulación de armas; la exposicióna los rayos ionizantes; los factores de riesgo ligados a la organización del trabajo; la carga física; la carga psicológica y los riesgos específicos de los agentes de seguridad femeninos, entre otros.

El riesgo de violencia en el trabajo se manifiestan de diversas formas:
Violencia verbal (insultos, amenazas); Violencia física (llevar golpes, ocasionar heridas); llevar armas o dar laimpresión de poseer armas; discriminación (origen étnico, sexo, la religión); Acoso sexual y Acoso moral.

El riesgo de agresión física es importante, este hecho está confirmado por numerosos estudios que sitúan al personal de seguridad entre los grupos más expuestos a la violencia. Existen ciertos puestos de trabajo más expuestos que otros, como los que implican un contacto con el público: vigilanciaen las grandes superficies comerciales, estaciones de Metro, RENFE, garajes,..etc., detectar un robo...etc.

El acoso sexual se da más donde hay un dominio sexual (o hombres, o mujeres) que en las profesiones donde la proporción de hombres y mujeres está equilibrada. El sector de seguridad es fundamentalmente un sector masculino donde las mujeres son minoría, y el riesgo del acoso sexual seincrementa.

El acoso moral (mobbing), numerosos estudios han mostrado la correlación entre acoso moral y ciertas características organizacionales propias de la empresa.

Dentro del sector de seguridad existen factores que incrementan este riesgos, como: Incertidumbres a nivel de tareas, derivadas de una organización de trabajo basada en la flexibilidad; un mal ambiente de trabajo; de relacionesconflictivas entre colegas; conflictos a nivel de responsabilidades jerárquicas; estilo de gestión autoritario; malas relaciones entre los trabajadores y los mandos empresariales; deficiencias a nivel de la política de gestión del personal y relaciones sociales deshumanizadas.

Riesgos derivados de trabajar con perros a la utilización de perros son específicos al sector y concierne sobre todo a...
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