Salud ocupacional

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TALLER 1

1. Hay un dicho popular que reza: “Se necesita salud para trabajar, pero
trabajando se pierde la salud”. ¿Usted como lo interpreta?

2. ¿Cómocree usted que se puede beneficiar una empresa constructora al
apoyar la Salud Ocupacional y la Seguridad Industrial en sus obras?

3. Con cuales argumentosconvencería usted a los directivos de una empresa
constructora para que inviertan en Seguridad Industrial y Salud Ocupacional?

4. Qué entiende usted por saludocupacional y cuáles son las áreas o
Subprogramas que intervienen?

Respuestas

1. Que se debe estar físicamente bien de salud para desempeñar cualquier actividad, poreso encontramos que existen algunos trabajos que si un trabajador no se alimenta sanamente, mantiene hábitos de vida saludables, no utiliza los EPP que la empresa lesda, no se vacunan por miedo o porque no les parece, y si el trabajo que desempeña es desgastante, este trabajador se verá afectado en su salud.

2. Una empresa sebeneficia apoyando las áreas SISO por que encontrara trabajadores con un mayor estimulo para realizar las labores diarias, se sentirá estimado por sus jefes y crecerá laproductividad de la empresa.

3. Con argumentos de entre mayor inversión haya para las areas SISO las tasas de accidentalidad y las tasas por posiblesenfermedades profesionales disminuirían considerablemente y genera mayor rendimiento a las empresas.

4. La Salud Ocupacional es un conjunto de actividades dirigidas a lapromoción y control de la salud de los trabajadores.

Los subprograma son: Medicina Preventiva y Medicina del trabajo, Higiene Industrial, Seguridad Industrial,
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