Segmentación De Mercados

ECOLOGIA POBLACIONAL
Es una perspectiva diferente sobre las relaciones en las organizaciones , están enfocada a la diversidad y adaptación organizacional dentro de una población
POBLACION:
Unapoblación es un conjunto de organizaciones que se desempeña en actividades parecidas
Las organizaciones de una población compiten por recursos o clientes, similares
Ejemplo: instituciones financierasPOBLACION – ECOLOGIA – El número y variedad de las organizaciones en esa sociedad
La innovación y el cambio en una ´población de organizaciones tienen el lugar mediante el nacimiento de nuevasformas y clases de organizaciones
Las nuevas empresas satisfacen mejor las nuevas demandas de la sociedad, que las organizaciones ya establecidas porque son muy lentas para cambiar, con esto queremosdecir con esto las grandes organizaciones establecidas con frecuencia se convierten en dinosaurios
MICHAEL HANNAN Y JHON FREEMAN Autores del modelo ecología organizacional
Dicen que hasta en lasuniversidades, muchas de ellas todavía están obsoletas con el manejo de la educación tradicionalista de enseñanza.
Estamos en un ambiente cambiante donde se puede determinar que organizacionessobrevivirán en un grupo o ambiente, los que no hacen esto simplemente se extinguen ninguna empresa es inmune a las procesos de cambio social, empresas que han prosperado como Ford y general motor estas se venamenazadas por los cambios mundiales , tenemos que ver que en el periodo de 1979 hasta 1989 , 187 compañías de la lista fortuna 500 dejaron de existir.
FORMA Y NICHO ORGANIZACIONAL
La formaorganizacional es La tecnología, estructura , productos metas y personas.
Cada organización busca un nicho (dominio de recursos y necesidades ambientales específicos)
Si no hay un nicho disponible laorganización declinara o morirá
PROCESO DE CAMBIO ECOLOGICO
-VARIACION
-SELECCIÓN
-RETENCION
ESTRATEGIAS PARA LA SUPERVIVENCIA
En el modelo de ecología poblacional es la lucha por la existencia o...