Seguridad publica

Solo disponible en BuenasTareas
  • Páginas : 30 (7313 palabras )
  • Descarga(s) : 0
  • Publicado : 16 de febrero de 2012
Leer documento completo
Vista previa del texto
SEGURIDAD INDIVIDUAL Y COLECTIVA

TEMARIO:
1. SEGURIDAD INDIVIDUAL Y COLECTIVA.
2. NOCION DE SEGURIDAD E INSEGURIDAD.
3. RIESGO.
4. FACTORES DE INSEGURIDAD.
5. SEGURIDAD PÚBLICA.
6. LOS DERECHOS HUMANOS Y LA SEGURIDAD PÚBLICA.
7. SEGURIDAD DE LA PERSONA HUMANA.
8. CONCEPTO.
9. CONFLICTO EN CUANTO A LA DENOMINACION.
10. OBLIGACION PRIMARIADEL ESTADO.
11. ASPECTOS QUE EL ESTADO DEBEGARANTIZAR.
12. SEGURIDAD INDIVUDUAL Y COLECTIVA.
13. ASPECTO LEGAL DE LA SEGURIDAD PÚBLICA.
14. MARCO CONSTITUCIONAL.
15. MARCO LEGAL.
16. LA POLICIA.
17. DIAGNOSTICO DE LA SEGURIDAD PÚBLICA EN MEXICO.
18. LA PERSPECTIVA DE LA SEGURIDAD PÚBLICA.


Pirámide de Maslow:

[pic]

Necesidades básicas
Son necesidades fisiológicas básicas para mantener la homeostasis (referente a la salud);dentro de estas, las más evidentes son:
• Necesidad de respirar, beber agua, y alimentarse.
• Necesidad de mantener el equilibrio del pH y la temperatura corporal.
• Necesidad de dormir, descansar y eliminar los desechos.
• Necesidad de evitar el dolor.
• Necesidad de amar y ser amado


Necesidades de seguridad y protección
Estas surgen cuando las necesidadesfisiológicas se mantienen compensadas. Son las necesidades de sentirse seguro y protegido; incluso desarrollar ciertos límites en cuanto al orden. Dentro de ellas se encuentran:
• Seguridad física y de salud.
• Seguridad de empleo, de ingresos y recursos.
• Seguridad moral, familiar y de propiedad privada.
Necesidades de afiliación y afecto
Están relacionadas con el desarrollo afectivo delindividuo, son las necesidades de:
• Asociación
• Participación
• Aceptación
Se satisfacen mediante las funciones de servicios y prestaciones que incluyen actividades deportivas, culturales y recreativas. El ser humano por naturaleza siente la necesidad de relacionarse, ser parte de una comunidad, de agruparse en familias, con amistades o en organizaciones sociales. Entre estas seencuentran: la amistad, el compañerismo, el afecto y el amor. Estas se forman a partir del esquema social.
Necesidades de estima
Maslow describió dos tipos de necesidades de estima, una alta y otra baja.
• La estima alta concierne a la necesidad del respeto a uno mismo, e incluye sentimientos tales como confianza, competencia, maestría, logros, independencia y libertad.
• La estimabaja concierne al respeto de las demás personas: la necesidad de atención, aprecio, reconocimiento, reputación, estatus, dignidad, fama, gloria, e incluso dominio.
La merma de estas necesidades se refleja en una baja autoestima y el complejo de inferioridad.

Autorrealización o auto actualización

Este último nivel es algo diferente y Maslow utilizó varios términos para denominarlo: «motivaciónde crecimiento», «necesidad de ser» y «autorrealización».
Son las necesidades más elevadas, se hallan en la cima de la jerarquía, y a través de su satisfacción, se encuentra un sentido a la vida mediante el desarrollo potencial de una actividad. Se llega a ésta cuando todos los niveles anteriores han sido alcanzados y completados, al menos, hasta cierto punto.

Personas autorrealizadasMaslow consideró autorrealizadas a un grupo de personajes históricos que estimaba cumplían dichos criterios: Abraham Lincoln, Thomas Jefferson, Mahatma Gandhi, Albert Einstein, Eleanor Roosevelt, William James, entre otros.
Maslow dedujo de sus biografías, escritos y actividades, una serie de cualidades similares; estimaba que eran personas:
• centradas en la realidad, que sabían diferenciar lofalso o ficticio de lo real y genuino;
• centradas en los problemas, que enfrentan los problemas en virtud de sus soluciones;
• con una percepción diferente de los significados y los fines.
TEMA:
NOCION DE SEGURIDAD E INSEGURIDAD:
• Proviene del término latino SECURITAS que significa, calidad de seguro, lo exento del peligro, daño o riesgo.

• Lo cierto, lo armónico, lo...
tracking img