Sistema de salud en colombia

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Sistema de salud en Colombia
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El sistema de salud en Colombia esta regulado por el gobierno nacional, por intermedio delMinisterio de la Protección Social bajo mandato constitucional y delegado en parte al sector privado. El sistema vigente en Colombia está reglamentado por la Ley 100, expedida en 1993, la cual entre otras dispociciones reglamente el sistema de seguridad social integral.[1] Colombia para el año 2000 se encontraba en el puesto 41 de 191 países, por su desempeño general del sistema de salud según uninforme de la Organización Mundial de la Salud.[2]
Contenido[ocultar] * 1 Reglamentación * 1.1 Modificaciones * 2 Antecedentes * 3 Estructura del Sistema * 4 Comisión de Regulación en Salud (CRES) * 5 Consejo Nacional de Seguridad Social en Salud (CNSSS) * 6 La Superintendencia Nacional de Salud * 7 Entidades aseguradoras * 8 Instituciones prestadoras de salud * 8.1Niveles de complejidad * 9 Financiación del Sistema * 10 Beneficios del Sistema * 11 Plan Obligatorio de Salud (POS) * 12 Plan de Atención Básica * 12.1 Propósitos * 13 Regímenes del Sistema * 13.1 Régimen contributivo * 13.2 Régimen subsidiado * 14 Población Vinculada * 14.1 SISBEN * 15 Regímenes de excepción * 16 Logros, críticas y dificultades del Sistema *17 Véase también * 18 Referencias * 19 Enlaces externos |
[editar] Reglamentación
El sistema de salud en el país está reglamentado por la Ley 100 de 1993 expedida por el Congreso de Colombia, la cual estableció el Sistema de Seguridad Social en el país. Ésta se divide en cuatro secciones.
* El primer libro: trata sobre la regulación de pensiones.
* El segundo libro: trata acerca delsistema de la salud
* El tercer libro: trata de las condiciones de trabajo
* El cuarto libro: trata de los servicios complementarios de la salud.
La reforma al sistema de salud tuvo como fin evitar el monopolio del estado sobre la salud y permitir el derecho de la competencia con la incorporación de empresas prestadoras de salud. También la creación de subsidios al sector salud paracubrir a la población con menos ingresos.
Los principios generales de la ley, determinan que la salud es un servicio público, que debe ser garantizado en condiciones aptas para los ciudadanos. El artículo 153 de la Ley 100 determinó que el seguro de salud debía ser compulsorio, que los proveedores de salud debían tener autonomía administrativa y que los usuarios del servicio debían tener el derecho aescoger libremente el proveedor de salud que desearan.
Por medio de la Ley 100 de 1993 se crea el Sistema de Seguridad Social Integral, basado en seis principios: eficiencia, universalidad, solidaridad, integralidad, unidad y participación.
[editar] Modificaciones
La Ley 100 de 1993, que es la primordial norma del Sistema de Salud en Colombia, ha tenido modificaciones mediante leyes expedidaspor el congreso de la república:
* Ley 1122 de 2007: su objetivo según se señala en su artículo primero fue: "...realizar ajustes al Sistema General de Seguridad Social en Salud, teniendo como prioridad el mejoramiento en la prestación de los servicios a los usuarios. Con este fin se hacen reformas en los aspectos de dirección, universalización, financiación, equilibrio entre los actores delsistema, racionalización, y mejoramiento en la prestación de servicios de salud, fortalecimiento en los programas de salud pública y de las funciones de, inspección, vigilancia y control y la organización y funcionamiento de redes para la prestación de servicios de salud".[3]
* Ley 1438 de 2011: según lo señala su artículo primero: " ...tiene como objeto el fortalecimiento del Sistema General...
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