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DERECHO SOCIAL
El derecho social nace en el derecho público a partir de los cambios en las formas de vida. Su objetivo es ordenar y corregir las desigualdades que existen entre las clases sociales, con la intención de proteger a las personas ante las distintas cuestiones que surgen en el día a día.
La noción de derecho social se encuentra menos difundida que las de derecho público o derechoprivado. Esto ocurre ya que la propia definición de derecho supone la existencia de un hecho social (es decir, donde entra en juego la relación entre seres humanos en el marco de una sociedad). Por lo tanto, hay especialistas que consideran que el concepto de derecho social no tiene mayor relevancia.
Es importante tener en cuenta que las disciplinas que lo integran: Derecho de la Seguridad Social YDerecho del Trabajo, facilita el estudio pero no tiene demasiada relevancia en la aplicación concreta de las normas jurídicas. Todas las disciplinas del derecho se encuentran relacionadas entre sí e interactúan en cualquier proceso legal.

1.- DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL
Es el derecho q le asiste a toda persona de acceder, por lo menos a una protección básica para satisfacer estados denecesidad. Toda persona es titular de este derecho y el estado debe proveerlo en cumplimiento de sus fines.
Las repercusiones de los acontecimientos acaecidos durante la primera y segunda Guerra Mundial, la crisis económica de 1929 y la conformación de diversos organismos internacionales, impactan favorablemente hacia la consolidación de la seguridad social como un derecho humano fundamentalaceptado, promovido y respetado hoy por las naciones del mundo. Entre los organismos internacionales que contribuyeron con sus acciones a generar y cimentar este derecho tenemos:
a.) La Asociación Internacional de Trabajadores (1864 - 1867);
b.) La Federación Sindical Internacional Roja;
c.) La Asociación Internacional para la Protección de los Trabajadores (1900);
d.) La Organización Internacionaldel Trabajo (1919);
e.) La creación de las Mutualidades para el Seguro de Enfermedad (1927).
Estas instituciones influyeron de manera positiva en la conformación del basamento legal en pro de la seguridad social con el fin de generar políticas promovidas por el propio Estado para afrontar la crisis y la conflictividad social.
1.1.- Principios de la Seguridad Social
a) Universalidad.- estádestinada a todo individuo sin distinción ni limitación alguna. Ejm: las vacunas, hepatitis B, el programa está dirigido a la población.
b) Solidaridad.- se aplica el dicho: hoy x ti mañana x mi.
c) Integralidad.- referido a las prestaciones q imparte la seguridad social tratando d cubrir la totalidad d las necesidades, riesgos propios d la vida. Deben cumplir 3 condiciones: ser suficientes,oportunas y completas.
Se debe prestar mayor prestación para cubrir las necesidades básicas.
d) Unidad.- se busca la unidad jurídica, económica y política de la seguridad social ya sea a entidades públicas y privadas.
1.2.- FUENTES DE LA SEGURIDAD SOCIAL
a) Fuentes Reales.- son los hechos y circunstancias d la vida las que generan el derecho, ejm: la muerte y la jubilación. No hayintervención del hombre y en especial su voluntad). Ejm: la pensión de viudez, donde el hecho jurídico es la muerte del causante (muerte natural).
b) Fuentes Formales.- producto del intelecto humano. Tenemos a la constitución, convenios colectivos q son los acuerdos concertados entre una organización sindical y un empleador o una asociación d empleadores, a la jurisprudencia q son los fallos judicialesexpedidos x los tribunales en última instancia sobre 1 materia d seguridad social y d manera reiterada y a las normas internacionales q son los convenios bilaterales, multilaterales y las Organizaciones Internacionales.

1.3.- SISTEMAS DE SEGURO SOCIAL EN PENSIONES
1. Clasificación por su Administración:
1.1 Sist. Público de Pensiones: la administración está a cargo del estado.
a) Sist. Nac....
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