Socrates

El método de las 5s
Enviado por Tatiana Sanabria
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Partes: 1, 2, 3
1. Introducción
2. Objetivos
3. Alcance
4. ¿Qué son las 5s?
5. Proyecto
6. Conclusiones
7.Recomendaciones
8. Bibliografía
Introducción
El presente informe se realizó con la intención de mostrar la correcta implementación del método de las 5s. Ya que únicamente con la teoría no basta, ypara poder comprender las 5s a su cabalidad es necesaria la aplicación práctica; llevamos las letras más allá del papel y acudimos al laboratorio de la Compañía de Inversiones en Telecomunicaciones (CIT)en donde le dimos vida a todo aquello que dice este informe.
Pudimos darnos cuenta que de la teoría a la práctica hay un gran salto y aunque en papel se lea sencillo en la vida real no lo es. Nosencontramos con personajes que dijeron " en mi desorden estoy en orden porque yo me entiendo", eso es indicativo de que por más que el auditor explique de la mejor manera posible siempre habra alguienque se opone al cambio.
Al terminar de ordenar su banco de trabajose maravilló de lo "bonito" que éste quedó, demostrando que a los empleados no les gusta que les hablen "bonito" sino que lo que ellosquieren es ver esa "palabrería" vuelta realidad.
Objetivos
I. Investigar las funcionesque desempeña la Compañía CIT, la cual será nuestra base para la realización del trabajo sobre las 5´S dela Calidad.
II. Capacitar algunos empleados de la compañía CIT, para brindarles información de las 5´S de la Calidad.
III. Poner en práctica las 5´S de la Calidad con los empleados de lacompañía en su trabajo diario.
IV. Evaluar el interés de los empleados de la compañía para poner en práctica el tema.
Alcance
Con la aplicación del método de las 5s se pretende que los empleados del...