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Unidad 1.

**1.1.- Definición y objetivo
-Definición.- es el proceso de planificar, organizar y dirigir el uso de los recursos y las actividades de trabajo con el propósito de lograr los objetivoso metas de la organización de manera eficiente y eficaz.
-Objetivo.- se refiere a la aplicación de la técnica en todo su conjunto, y al logro de metas que se desean alcanzar en una empresa de maneraparticular.

**1.2.- Definición de empresa y su clasificación
-Definición.- La empresa es la institución o agente económico que toma las decisiones sobre la utilización de factores de laproducción para obtener los bienes y servicios que se ofrecen en el mercado. La actividad productiva consiste en la transformación de bienes intermedios (materias primas y productos semielaborados) en bienesfinales, mediante el empleo de factores productivos (básicamente trabajo y capital).
-Clasificación.-
* SOCIEDAD ANONIMA: Es aquella que está constituida de un capital social en un fondo comúndividido en acciones y la administración está a cargo de un directorio compuesto por miembros elegidos y renovados en las juntas generales ordinarias de accionistas.
* SOCIEDAD ANONIMA ABIERTA: Esaquella que hace oferta pública de sus acciones según la Ley de Mercado de Valores, que tienen 500 o más accionistas o al menos el 10% de su capital suscrito a un mínimo de 100 personas.

* SOCIEDADANONIMA CERRADA: Son aquellas que no cumplen con ninguno de los requisitos anteriores. Las sociedades anónimas cerradas tienen la libertad para definir en sus estatutos la forma que estimenconveniente la distribución de sus utilidades.
* SOCIEDAD COLECTIVA: También se conoce como sociedad limitada, ya que su principal característica radica en que en un caso de dificultad comercial los sociosque la conforman deben responder no tan solo con su aporte capital, sino que también con sus bienes personales.

**1.3.- Áreas básicas de una organización
Henry Fayol partiendo de un principio...
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