tareas buenas

Definición
Es el sector que se encarga de formular, adoptar y orientar la política pública en materia laboral que contribuya a mejorar la calidad de vida de los colombianos, para garantizar elderecho al trabajo decente, mediante la identificación e implementación de estrategias de generación y formalización del empleo; respeto a los derechos fundamentales del trabajo y la promoción deldiálogo social y el aseguramiento para la vejez.
Funciones
Crear condiciones que contribuyan a fomentar la generación de empleo, la formalización laboral, mejorar las condiciones de movilidad laboral, yla formación y capacitación del recurso humano dentro del marco de trabajo decente.
Promover la protección de los derechos fundamentales del trabajo y la promoción del diálogo social, la concertacióny la conciliación.
Fortalecer el Sistema de Protección Social, mediante la promoción y aumento de cobertura de afiliación en pensiones y riesgos profesionales, y el reconocimiento de serviciossociales complementarios.
Fortalecer el Sistema de Prevención, Inspección, Vigilancia y Control del Sector Trabajo.
Fortalecer las instituciones del sector trabajo y la rendición de cuentas en ejerciciodel Buen Gobierno, en búsqueda de la modernización, eficiencia y eficacia
Importancia
Es uno de los ministerios con mayor importancia a nivel nacional porque es el encargado de formular y adoptarlas políticas, planes generales, proyectos y programas en materia de trabajo en el país mejorando la calidad de vida de los ciudadanos
DESPACHO DEL MINISTRO – Rafael Pardo Rueda
Órganos deasesoría y coordinación
Oficina de asesoría jurídica - MIRIAM ESTELLA ORTIZ
Oficina de asesoría de planeación – LUIS ERNESTO GOMEZ LONDOÑO
Oficina de cooperación y relaciones internacionales – GLORIABEATRIZ GAVIRIA
Oficina de la información y de la comunicación – ANTONIO MARIA NIETO CAICEDO
Oficina de control interno - ALVARO MAURICIO CORTES
DESPACHO DEL VICEMINISTRO DE EMPLEO Y PENSIONES...