Tareas para julio

INTRODUCCION AL ESTUDIO DEL DERECHO.
1.-ESTUVIMOS BIENDO UN POCO DE LA PIRÁMIDE
2.-CONCEPTOS JURIDICOS FUNDAMENTALES
SJ+CD+C.DSER+SUJ+OBJ=REL /JUR
SJ= Hipótesis normativa de cuya realizacióndepende su origen consecuencias de derecho
CD= Consecuencias de derecho (Juan mato a Pedro) “es un hecho”
No hay consecuencia sin supuesto, ni supuesto sin consecuencia.
3.- LO DE LAS ACTAS DEMATRIMINIO
COPULO: El vinculo entre el código, lo que dice la ley; supuesto. Las firmas; consecuencias.
SUBJ: Contrayentes
OBJETIVO: Perpetuidad de la especie. Ayuda mutua. Fidelidad.
TAREA

*INVESTIGAS DEPENDIENDO DE LO QUE SEA EL CONTRATO QUE NOS ENCARGO DE TAREA LA SEMANA PASADA SI ES UNA ACTA DE MATRIMONIO INVESTIGAR QUE DICE EL CODIGO FAMILIAR EN RELACION AL ACTA DE MATRIMONIO Y LASFIRMAS.
* CONTRATO DE COMPRAVENTA. INVESTIGAR EN EL CODIGO CIVIL.

LEER las tres doctrinas
1. MONISTA
2. DUALISTA
3. ECLETICA.
Identificarnos con alguna de ellas y por que seidentifica.
También nos encargo llevar una
* Acta de nacimiento.
* Acta constitutiva.


TALLER DE REDACION Y ARGUMENTACION JURIDICA
El grupo se dividió en dos la mitad van a ser los abogados quedefiendan a la maestra y la otra mitad los que defiendan a la universidad. Se trata de un despido laboral en donde la maestra fue la persona que despidieron,
Quiere buenos fundamentos y una buenaredacción.
Estos son los elementos que nos dio.
1. SU DESPIDO SE DIBIO A 5 FALTAS SIN JUSTIFICANTE LAS FALTAS OCURRIERON EN UN MES TODOS LOS VIERNES Y ERA EL UNICO DIA QUE TRABAJABA.
2. FIRMABACONTRATO CADA CUATRIMESTRE
3. TENIA 8 AÑOS 11 MESES TRABAJANDO
4. ANTERIORMENTE NO HABIA FALTADO TODO HABIA ESTADO BIEN
5. SIN VACACIONES
6. DADA DE ALTA EN EL SEGURO
7. SUELDODE $2000 A LA QUINCENA
8. TERMINABA SU CONTRATO EL 18 DE diciembre 2010
9. SU DESPIDO FUE EL 4 DE diciembre de 2010.
10. TRABAJABA 8 HORAS
11. NO LE DABAN FINIQUITO CADA QUE...