Tatis

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CONTRATO INDIVIDUAL

Es el contrato mediante el cual una persona se obliga a prestar a otra un trabajo personal, subordinado mediante el pago de un salario.

Estecontrato deberá contener entre otros elementos el nombre, nacionalidad, la edad, sexo, estado civil y domicilio del trabajador y el patrón.
Dentro de este contrato nose regula la huelga

CONTRATO COLECTIVO

Es aquel que se realiza por triplicado, depositando una de ellas en la Junta de Conciliación y Arbitraje

Sonelementos de este contrato, los sindicatos de trabajadores, sindicatos de patrones y patrones

La revisión de este contrato se llevará a cabo 60 días antes del vencimiento deeste contrato cuando se Trate por tiempo determinado si este no es mayor de 2 años

Entre otros elementos este contrato deberá contener las empresas yestablecimientos que abarquen, las bases sobre la integración y funcionamiento de las comisiones que deban integrarse de acuerdo con la ley.

CONTRATO LEY

Son aquellos quepueden celebrarse para industrias de jurisdicción Federal o Local.

Este contrato abarca una rama determinada de la industria declarado obligatorio en una o variasentidades Federativas.

Entre otros elementos este contrato deberá contiene la Entidad o Entidades Federativas, la zona o zonas que abarque.

La administración de estecontrato corresponderá al Sindicato que represente dentro de ella el mayor número de trabajadores.

La solicitud de la revisión de este contrato se presenta ante laSecretaría del Trabajo y Previsión Social o ante el gobernador del Estado o territorio, o Jefe de Gobierno del Distrito Federal 90 días antes de su vencimiento.
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