tecnico en prevencion de riesgos
Razón Social:
Representante Legal:
RUT
Domicilio Empresa:
Fono:
Tasa de siniestralidad del último periodo:
Nº total de accidentes delúltimo año:
Caídas/golpes
Muertes
otros
Organismo Administrador de la Ley Nº 16´744
INP:
CCHC:
ACHS:
IST:
Domicilio Faena:
Fono
Trabajadores hombre
Trabajadoras mujeresMenores
NOTA: “La empresa está obligada a mantener en los lugares de trabajo las condiciones sanitarias y ambientales necesarias para proteger la vida y la salud de los trabajadores que enellos se desempeñen, sean éstos dependientes directos suyos o lo sean de terceros contratistas que realizan actividades para ella”. Art. 3º del D.S. 594 de 1999 del Ministerio de Salud
NORMASBASICAS DE CUMPLIENTO
D.S. 594: REGLAMENTO SOBRE CONDICIONES SANIRATIAS Y AMBIENTALES BASICAS EN LOS LUGARES DE TRABAJO
SANEAMIENTO BASICO
1.SERVICIOS HIGIENICOS
NORMA LEGAL
CUMPLE
NO CUMPLE
NOCORRESPONDE
Cuentan con agua potable para la bebida y el aseo
Art. 12, del D.S 594 del MINSAL
Cuenta con servicios higiénicos individual o colectivo
Art.21, del D.S 594 de 1999 del MINSAL.Mantiene los servicios higiénicos en buen estado de limpieza y/o funcionamiento
Art.22, del D.S 594 de 1999 del MINSAL.
Los excusados se ubican en compartimientos con puertas yseparados por medios de divisiones permanentes
Art.21,del D.S 594 de 1999 del MINSAL
Cuenta con servicios higiénicos separados por sexo
Art.22, del D.S.594 de 1999 del MINSAL
2.SALA DEVESTIR
Tiene habilitado un recinto destinado a vestuario (sala de vestir), ( si los trabajadores necesitan cambio de vestuario).
Art. 27, del D.S 594 de 1999 del MINSAL.
La faena o emprecuenta con el numero suficiente de casilleros guardarropa
Art. 27, del D.S 594 de 1999 del MINSAL.
Mantienen orden y aseo de la sala de vestir
Art. 27, del D.S 594 de 1999 del MINSAL....
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