Tecnologia De Gestion

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TRABAJO FINAL

El trabajo o proyecto esbozado en el bloque 2 del curso de Internet para educar fue conformado de acuerdo a la experiencia que como estudiante de la Licenciatura en Recursos Humanos he adquirido durante mi carrera. Luego en la actividad del Fascículo 9 ha sido mejorado de acuerdo al conocimiento adquirido con el desarrollo de las distintas etapas de “Internet para Educar”
Lamateria “Tecnología de gestión” es del ciclo de la especialidad en Gestión de la Organizaciones del nivel medio de la provincia de Córdoba y al ser destinada a estudiantes avanzados, ya se prevé que el uso de ordenadores es común o por lo menos no es ajeno a la cultura en general de los jóvenes de 16 o más años, por lo que se esbozó para que los estudiantes pudieran utilizar las Tics y labúsqueda en Internet. Presentando un informe final en Word, Excel y Power Point, ya que en el laboratorio de informática ya experimentaron con dichos programas.
El proyecto es el siguiente:


PROYECTO DE TECNOLOGIA DE GESTION

El hombre en el microsistema y sus interrelaciones

Este trabajo se plantea como un TALLER DE TECNOLOGÍA DE GESTION.
Se planificó la realización del presente trabajocomo aula –taller y se plantean los siguientes objetivos:

• Comprender las múltiples relaciones del hombre con su medio;
• Observar, identificar, analizar y resolver problemas de la realidad;
• Desarrollar el aprendizaje basado en proyectos.
• Desarrollar el pensamiento que se trasmite en la información, proveniente de los medios de comunicación e Internet.
• Formular,gestionar y evaluar emprendimientos;
• Utilizar la terminología técnica básica;
• Utilizar recursos tecnológicos de la informática, de la Tics y de Internet.
• Presentar el proyecto en formato A4 en Word, utilizando Excel para los cuadros de datos y gráficos, incluyendo para la presentación final en la sala de Informática de un trabajo en Power Point que sintetice la exposicióndel trabajo colaborativo realizado por todos los miembros del grupo.

Dimensiones de los objetivos:
• TECNOLÓGICAS: relacionadas con las capacidades para desempeñar determinadas tareas, es el saber hacer de las organizaciones;
• OPERATIVAS: vinculadas con la capacidad de actuar en la realidad, de acuerdo a modelos de organizaciones consultadas.
• SOCIALES: relacionada con lacapacidad de integrarse a un grupo de trabajo; es el trabajo colaborativo.
• ESTRATEGICAS: vinculadas con la capacidad de tomar decisiones y operar en situaciones cambiantes.

CREAMOS UNA ORGANIZACIÓN SIN FINES DE LUCRO

• Formar un grupo de trabajo de entre tres y cinco alumnos.
• Determinar. Actividad principal de la organización a crear.
• Determinación de los participantes.• Razón social o denominación (nombre de fantasía).
• Idear logotipo que identifique a la organización
• Visitar una organización similar de esta ciudad que se dedique a la actividad elegida y/o Buscar en Internet organizaciones similares a las cuales se pueda visitar o conocer su página web en profundidad.
• Redactar el estatuto.
• Identificar el local en la ciudad para quefuncione la organización;
• Confeccionar un plano del mismo, con la ubicación dentro de la ciudad;
• Elaborar el presupuesto inicial, indicando Bienes de Uso, Bienes de cambios
• Disponibilidad necesaria para iniciar las actividades.
• Cumplimos con las obligaciones como organización:
• Obtener la matricula como organización en el registro publico de comercio.
•inscribirse en la administración federal de ingresos publico (afip-dgi) como responsables exento de IVA y ganancias.
• Inscribiese en la dirección general de rentas de la provincia de Córdoba en ingresos brutos.
• Todos somos responsables que las organizaciones cumplan con sus obligaciones.
“Exija la documentación legal que corresponde”

1. NOS ORGANIZAMOS INTERNAMENTE.
Libros...