Tesina

CAPITULO I ANÁLISIS DE LA SITUACIÓN (arial 15 negrita centrado)
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1.1. NOMBRE DE SUBCAPITULO (arial 13 a la izquierda de la pagina)
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Antecedentes del área deoportunidad. Evaluación diagnóstica. Que necesidades se detectaron en la empresa y las posibles soluciones a éstas. Para realizar la evaluación diagnóstica se pueden utilizar la observación directaobligatoriamente y como apoyo la encuesta, la entrevista o el análisis FODA orientado al proyecto, NO a la empresa. Lo más importante de este análisis es encontrar las estrategias para la solución del problema(arial 12, justificado, sin sangrías)
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Deberá ser redactado en tiempo pasado y en tercera persona (se realizó, se solicitó, se elaboró, se dedujo, etc.), deberá tener una extensión mínimade 20 cuartillas (1800 caracteres = cuartilla) sin tomar en cuenta los anexos y hojas no numeradas. El autor expone sus datos y las razones básicas de sus argumentos. Se deberá redactar por lo menos 2subcapítulos o secciones (1. Detección de necesidades y 2. Propuestas de solución)que deberán tener una secuencia lógica para poder llegar a una verdadera conclusión. (arial 12 justificado, sinsangrías)
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1.1.1. Nombre del subcapítulo (arial 13 a la izquierda de la pagina)
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1.1.2. Nombre del subcapítulo (arial 13 a la izquierda de la pagina)

CAPITULO II DISEÑO (arial15 negrita centrado)
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2.1. NOMBRE DE SUBCAPITULO (arial 13 a la izquierda de la pagina)
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En este apartado se deberá presentar el desarrollo del proyecto realizado enla estadía. (arial 12 justificado, sin sangrías)
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P. ej. Si el proyecto se tratara de capacitación se podrían incluir los siguientes puntos. Horarios, instructores, manuales, evaluaciónde los cursos, evaluación de los instructores, costos, equipo, etc.
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2.2. NOMBRE DEL SUBCAPITULO (arial 13 a la izquierda de la pagina)

Planeación
* Definición del alcance del...