tesis de grado
VICE-RECTORADO ACADÉMICO
DIRECCIÓN GENERAL DE ESTUDIOS DE POSTGRADO
POSTGRADO DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
ANÁLISIS DE LAS ESTRATEGIAS IMPLANTADAS POR
AMERICAN AIRLINES EN EL AÑO 2010
Trabajo presentado como requisito parcial para optar al Grado de
Especialista en Administración de Empresas. Mención Finanzas
Autor: Edward Ramón Fajardo RodríguezTutora: Estrella Bascaran Castanedo
Caracas, Mayo de 2.012
ACEPTACIÓN DEL TUTOR
En mi carácter de Tutora del Trabajo Especial de Grado presentado
por el ciudadano Edward Ramón Fajardo Rodríguez, para optar al Grado
de Especialista en Administración de Empresas, Mención Finanzas,
considero que dicho Trabajo reúne los requisitos y méritos suficientes para
ser sometido a la evaluación porparte del jurado examinador que se
designe.
En la Ciudad de Caracas, a los 17 días del mes de Mayo de 2012.
________________________
Estrella Bascaran Castanedo
C.I V-5.968.206
ii
DEDICATORIA
A mis padres y hermano por su amor incondicional,
A mis abuelos por su apoyo ilimitado y consejos
alentandome al logro de mis objetivos,
A mis amigos que confiaron en mí
y me ayudaron aalcanzar esta meta.
iii
RECONOCIMIENTOS
A Dios por todos los dias que me ha brindado.
A mi tutora Ing. Estrella Bascaran por toda la colaboración prestada y por su
dedicación.
A la empresa American Airlines por haberme dado la oportunidad de
pertenecer a su grupo de trabajo.
A
la
Universidad
Católica
Andrés
Bello
por
conocimientos que ayudan a mi desarrolloprofesional.
iv
brindarme
todos los
INDICE
CONSTANCIA DE APROBACIÓN DEL TUTOR
DEDICATORIA
RECONOCIMIENTO
ÍNDICE DE TABLAS
ÍNDICE DE GRAFICOS
RESUMEN
INTRODUCCIÓN
CAPÍTULO I
EL PROBLEMA
Planteamiento del Problema
Objetivos del Estudio
Objetivo General
Objetivos Específicos
Justificación e Importancia de la Investigación
CAPÍTULO II
MARCO TEÓRICO
Antecedentes de laInvestigación
Contexto Organizacional
Corporación AMR
Campus Sede Corporativa
American Airlines
Bases Teóricas
Introducción a las Alianzas Estratégicas
Definición de las Alianzas Estratégicas
Factores que intervienen en la aplicación
de una Alianza Estratégica
Ventajas y Desventajas de las Alianzas Estratégicas
CAPITULO III
MARCO METODOLÓGICO
Tipo de Investigación
Tipo de Investigaciónsegún el nivel de conocimiento
Diseño de la Investigación
Unidad de Análisis
Categoría de la Unidad de Análisis
Instrumentos y Técnica de Recolección de Información
v
Pág.
viii
viii
iiiv
ivii
viii
iix
1
3
3
5
5
5
5
7
7
9
9
9
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11
11
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15
21
21
22
22
23
23
23
Procedimiento del Diseño
26
CAPITULO IV
ANALISIS DE LOS RESULTADOS
InversiónFlota
Operación e infraestructura
Empleados y sindicatos
Ventas y distribución
Canales de distribución
Sobreventa
Servicio
Planes de viajero frecuente
Líneas Aéreas Tradicionales vs.
Líneas Aéreas de Bajo Costo (LCC)
Alianzas Estratégicas iniciadas por American Airlines
Evolución de los resultados económicos de American Airlines
desde el año 2008 al 2010
28
29
32
33
34
35
36
3739
40
41
44
CAPITULO V
CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
48
BIBLIOGRAFÍA
50
vi
ÍNDICE DE TABLAS
TABLA
Pág.
Tabla N° 1. Flota actual de American Airlines
30
Tabla N° 2. Flota actual de Iberia
31
Tabla N° 3. Flota actual de British Airways
31
Tabla N° 4. Porcentaje de operación por Hub
33
Tabla N° 5. Modelo comparativo de sobreventa
37Tabla N° 6. Distribución de los servicios por
avión de American Airlines
38
Tabla N° 7. Elementos diferenciadores entre
Aerolíneas Tradicionales y de Bajo Costo
41
Tabla N° 8. Cantidad de Destinos y Códigos compartidos
43
Tabla N° 9. Cantidad de Salas de Esperas por Aerolínea
44
vii
ÍNDICE DE GRÁFICAS
Pág.
Gráfica N° 1. Cuota de Mercado de los Fabricantes de Aviones...
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