Test psicologicos

Solo disponible en BuenasTareas
  • Páginas : 9 (2082 palabras )
  • Descarga(s) : 0
  • Publicado : 27 de octubre de 2010
Leer documento completo
Vista previa del texto
Cuando se empieza la jornada, es preferible comenzar por el trabajo más pesado.
2. Se es mucho más eficaz cuando se hacen dos trabajos simultáneamente.
3. En un departamento o negocio, es preciso hacer reuniones periódicas para ver los diferentes problemas que se plantean. Lo preferible es un ritmo semanal.     
4. Es ridículo querer planificar sus jornadas de trabajo por adelantadoya que, vista la experiencia, uno sabe que siempre habrá imprevistosG.
5. El teléfono y/o Internet siempre hacen ganar tiempo.  
6. Si puedo sustituir un comunicado interno por una reunión, no titubeo. 
7. El teléfono y la web cuestan menos que el correo, por lo tanto, siempre doy preferencia a los primeros. 
8. El teléfono y la web hacen ahorrar tiempo en desplazamientos. 
9.Pedir a una telefonista que marque un número por mí me hace ahorrar tiempo.
 
10. Para presentar un producto nuevo, no hay nada como pasar transparencias: los participantes pueden tomar notas más fácilmente.  
11. Más vale una buena memoria que un recordatorio.
12. Es preferible llamar a sus amigos para confirmar la cena de la noche. 
13. Un descanso para el café puede ser unbuen momento para eliminar un QUID PRO QUO. 
14. Se puede llegar a una reunión con las manos vacías, salvo si se es el organizador de la reunión o la secretaria de la sesión. 
15. No se guardan jamás demasiadas cosas: más vale un gran escritorio que un gran cubo de basura. 
16. Usar cartas modelo es impersonal y descortés. 
17. Una reunión por teléfono o por chat puede ser eficaz cuandolos participantes tienen la costumbre de trabajar juntos. 
18. Prefiero volver a llamar a mi comunicante antes que dejar un mensaje en su contestar automático. 
19. Si puedo sustituir una llamada por una tarjeta de visita no titubeo. 
20. Se pueden reunir cuarenta personas en un grupo de trabajo. 
21. Una reunión debe haber sido programada por todos los participantes.  
22. Laduración máxima de una reunión es de dos horas. 
23. Una conversación informal puede durar tanto tiempo como lo desee uno de los interlocutores. 
24. Una copa en el departamento, alzada en honor de la boda de la secretaria, constituye una oportunidad interesante para una conversación informal. 
25. La conversación informal debe haber sido preparada por aquel que toma la iniciativa. 
26. Unaconversación individual entre un jefe de equipo y su colaborador debe haber sido preparada por uno y por otro. 
27. Se puede rehusar tomar las llamadas telefónicas durante una mañana o una tarde. 
28. Debemos presentarnos siempre al teléfono cuando alguien responde al otro extremo de la línea. 
29. El teléfono y la web son los medios más rápidos y más eficaces para convocar a todo el mundoa la reunión de presentación del nuevo modelo de Schmilibili dentro de quince días. 
30. Cuando un colaborador pide ver a su jefe, éste debe recibirle enseguida. 
31. No podemos negarnos a recibir a un visitante que no tiene cita. Es incorrecto. 
32. Si un colaborador nos molesta siempre con la misma cuestión, es que nosotros lo hemos formado o instruido mal. 
33. Si un colaboradorcomete siempre el mismo error, es que se le ha explicado mal el procedimiento. 
34. El orden se produce cuando nada se amontona y la mesa del escritorio está vacía. 
35. Una reunión sin orden el día puede ser eficaz.  
36. Las reuniones improvisadas son las más creativas y las más útiles para la empresa. 
37. Prever una hora de fin de reunión es presuntuoso y ridículo.

 
38.Cuando un superior pide algo, es necesario siempre decir que sí.
 
39. Jamás se presentan suficientemente bien los informes. 
40. Un trabajo no se termina nunca realmente: siempre se puede mejorar. 
41. No sirve para nada fijar fechas límite para los trabajos de reflexión, puesto que no se sabe cuándo llegará la idea buscada. 
42. A menudo, constato que un determinado trabajo se...
tracking img