Test psicometricos

Solo disponible en BuenasTareas
  • Páginas : 6 (1452 palabras )
  • Descarga(s) : 0
  • Publicado : 10 de febrero de 2010
Leer documento completo
Vista previa del texto
TALLER TEST PSICOTÉCNICOS
JORNADAS DE EMPRESA 2005-2006

Profesores: Gemma Mayoral y Blas Marcos

TALLER TEST PSICOTÉCNICOS

TÉCNICAS PARA LA SELECCIÓN : LOS TEST PSICOTÉNICOS Los test psicotécnicos son un conjunto de pruebas destinadas a medir la capacidad intelectual, las aptitudes y los rasgos de personalidad. Desde el punto de vista laboral tienen una doble utilidad: 1. Encontrar alcandidato idóneo para un puesto de trabajo evaluando tanto sus aptitudes como sus características personales. Selección de personal. 2. Detectar el tipo de trabajo idóneo para cada persona, es decir aquello que pueda realizar mejor según sus habilidades y conocimientos, y le pueda resultar más agradable. Orientación laboral. Los test psicotécnicos y de personalidad, se llevan a cabo comocomplemento a la entrevista, a veces incluidos en ella, con dos objetivos: descubrir cómo trabajas (si eres el tipo de persona que encaja en el puesto ofertado) y cómo te relacionas con la gente. Los test psicoténicos se dividen en cuatro grandes bloques : A) Pruebas de aptitud La aptitud es una predisposición especial que tiene la persona para realizar una determinada actividad. La aptitud es algo naturalen la persona, y no necesita de aprendizaje. Los tests de aptitudes tienen como objetivo detectar el potencial de las personas. Existen diferentes tipos de test de aptitud : • Test de aptitud verbal : la aptitud verbal es la que determina que la persona tenga facilidad para comprender sin dificultad el significado de las palabras y sus relaciones en un contexto verbal. Por ejemplo: 1.Mínimo es amáximo como gandul es a: a. Perezoso b. hacendoso c. pacífico d. afortunado 2¿ Qué palabra de las que se propone significa “ tema de conversación muy trillado? a. comprensible b. manido c. apostillado d. inventariado 3.Señale el antónimo de inducir: a. animar b. colocar c. apartar d. excitar

Pág 2

TALLER TEST PSICOTÉCNICOS



Test de aptitud numérica : esta aptitud hace referencia a ladisposición natural de la persona para trabajar y pensar con números y resolver problemas de cálculo numérico. Las pruebas que pueden evaluar esta aptitud son de dos tipos: 1. Pruebas de cálculo : consisten en una serie de operaciones aritméticas, que el evaluado deberá resolver en un espacio corto de tiempo. Por ejemplo: 1.La suma de dos números es 132 y su diferencia 40.¿Cuáles son estos números?a. 86,46 b. 87,45 c. 83,49 d. 70,62 2.¿Cuál es el triple de la quinta parte de 945? a. 564 b. 567 c. 609 d. 568 2. Pruebas de razonamiento numérico : consisten en descubrir la lógica que sigue la pregunta y aplicarla para encontrar la solución. La característica es que la lógica es de tipo numérico. Una prueba clásica dentro de este tipo de test es la del dominó. Consiste en observar ladisposición, el orden y el valor de las fichas para encontrar la lógica que siguen y aplicarla para descubrir el valor de la ficha que está en blanco. Por ejemplo:

Respuesta: 0/0 Las mitades superiores constituyen una serie de número que aumentan en una unidad:1-2-3. Por otro lado, las mitades inferiores forman una serie de números pares en orden decreciente de dos unidades: 6-4-2. La ley que regula laprimera hilera también regula los dos primeros

Pág 3

TALLER TEST PSICOTÉCNICOS

ejemplos de esta segunda hilera. La cifra situada inmediatamente después del 6 es el 0; la cifra par colocada antes del dos también es el 0. Por eso la serie queda formada por las cifras siguientes 0-1-2-3-4-56-0-1-2-3-4-5-6. • Test de aptitud espacial : la aptitud espacial es la que nos permite visualizar losobjetos en el espacio y comprender sus relaciones espaciales en las tres dimensiones.

Por ejemplo:

Respuesta: La solución es la figura 4. A cada forma geométrica de la línea superior corresponde la forma opuesta en la línea inferior. En la práctica, la última figura de la línea superior es un círculo y, por consiguiente, corresponde un cuadrado en la línea inferior. Además, en el...
tracking img