Tratamiento del stres

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ACTIVIDAD 10 – TRABAJO COLABORATIVO 2 SALUD OCUPACIONAL

ESTRÉS LABORAL EN PLANTAS PROCESADORAS DE AZÚCAR, EN EL DEPARTAMENTO DEL VALLE DEL CAUCA, COLOMBIA 2011.

FERNANDO MONTAÑO RIVILLAS CÓDIGO: 16.346.117 GRUPO COLABORATIVO: 332574_ 8

DIRECTOR: HUGO NELSON TATIS HERAZO UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD. PROGRAMA DE INGENIERÍA INDUSTRIAL

CEAD: PALMIRA- VALLE- COLOMBIANOVIEMBRE DE 2011
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1. INFORMACION GENERAL DEL PROYECTO

TITULO

Estrés laboral en plantas productoras de azúcar en el Valle del Cauca, Colombia 2011 Fernando Montaño Rivillas … Tulua - Valle del cauca

INTEGRANTES LUGAR DE ELABORACION DEL PROYECTO DURACION DEL PROYECTO TIPO DE PROYECTO VALOR DE LA FINANCIACION SOLICITADA PALABRAS CLAVE

3 meses

Transversal - descriptivo - noexperimental

Tres millones de pesos ( $ 3´000.000 = )

Estrés, homeostasis, prevalencia, prevención, promoción.

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2. RESÚMEN DEL PROYECTO A través de este trabajo se determinaron los factores más comúnmente relacionados al estrés laboral en plantas productoras de azúcar en el valle del cauca año 2011. Se trato de un estudio transversal no experimental / descriptivo, el cual tiene cuatrofases: evaluación, Tamizaje, resultados y sugerencias; teniendo en cuenta que, después de dicho Tamizaje, se separaron según el área de trabajo, para finalmente dar a conocer estos resultados y brindar ciertas sugerencias para un cambio positivo en el estado anímico individual, grupal y posiblemente influencie de a poco en la producción de la empresa. El estrés es un factor de riesgo enorme deenfermedad cardiaca y muerte además, aumenta los índices de prevalencia de enfermedades crónicas tipo hipertensión y diabetes tipo 2; Actualmente se desconocen los índices de prevalencia de factores estresantes en empresas productoras de azúcar en el valle, y por el contrario hay una tendencia desenfrenada al aumento de la productividad , por esto, el proyecto buscó de alguna manera generar un impactopositivo, obteniendo datos de relevancia que identificaron aquellos componentes que alteran la homeostasis de cada trabajador y por ende, a un grupo de trabajo afectando el rendimiento de una empresa. Para la realización del mismo se contó con la colaboración de diferentes ingenios azucareros del valle del cauca, tales como INCAUCA y SAN CARLOS entre otros; con éste estudio investigativo se pudoconcluir sobre cuales factores son los más comúnmente relacionados con el estrés laboral y que se podría modificar para brindar una solución.

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3. INTRODUCCIÓN

Por medio de éste estudio investigativo se determinó la prevalencia de ciertos factores comunes en el estrés laboral de las empresas productoras de azúcar del valle del cauca, y de esta manera lograr un impacto positivo entre estacomunidad para la promoción de su salud y la prevención de la enfermedad. El estrés constituye un factor de riesgo importante de enfermedad, especialmente cardiovascular, el cual va en aumento y es importante reducirlo. En ese sentido, recordemos que el ―stress‖ tiene origen inglés y significa tensión, por otra parte de una manera más amplia, se define como una reacción fisiológica del organismo enel que entran en juego diversos mecanismos de defensa para afrontar una situación que se percibe como amenazante o de demanda incrementada, Lo cual nos deja ante una respuesta natural y necesaria para la supervivencia, a pesar de lo cual hoy en día se confunde con una patología. Esta confusión se debe a que este mecanismo de defensa puede acabar, bajo determinadas circunstancias frecuentes enciertos modos de vida, desencadenando problemas graves de salud. El presente estudio buscó determinar la prevalencia de factores comúnmente producen estrés entre la comunidad laboral en las empresas productoras de azúcar en el valle del cauca. Lamentablemente por motivos de logística solo se conto con la participación de cinco de los nueve ingenios azucareros del área del departamento, aunque es...
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