Universidad Tecnol gica de Santiago

Páginas: 4 (786 palabras) Publicado: 4 de mayo de 2015
Universidad Tecnológica de Santiago
(UTESA)



Nombre
Humberto Veras Tremol.
Matricula
2-13-1228.
Trabajo de Investigación
Dirección Administrativa.
Profesora
Deisy Alba


Santiago de LosCaballeros, República Dominicana, a los 13 días del mes de Abril.
Explique cómo afecta al ejercicio de la dirección el uso de:
La Tecnología:
Esta puede afectar dependiendo su uso.
La capacidad de almacenarinformación en una base de datos electrónica facilita una comunicación más rápida y más eficiente. Pero esto no nos garantiza que es lo más apropiado. Si es más cómodo pero, tiene sus desventajas. Enel pasado, una persona tenía que sumergirse en una pila de documentos en papel para recuperar los datos, sin embargo, con la aplicación de la tecnología, la información ahora puede ser recuperada conel toque de un botón. Aunque los sistemas de tecnología de la información que las empresas puedan llevar a cabo las tareas a un ritmo más rápido, no dejan de tener sus defectos. Los sistemas detecnología de la información son vulnerables a las violaciones de seguridad, sobre todo cuando se puede acceder a ellos a través de Internet. Si no se han implementado las medidas adecuadas, personas noautorizadas podrían acceder a los datos confidenciales. La información puede ser alterada, suprimida de forma permanente o utilizada para propósitos desagradables.
En este caso se podrían divulgarciertas informaciones que son confidenciales y de uso de la empresa para mejorar, lograr la eficiencia, llevar a cabo la eficacia, los objetivos o cualquier tipo de documento privado, logrando que seejecute una buena dirección
También a la hora de  la implementación de cualquier tipo de sistema de tecnología de la información se debe tomar en cuenta los costos de hardware y software. Algunosproveedores de tecnología obligan a las empresas a adquirir licencias de usuario para cada uno de los empleados que estarán operando el sistema. Las empresas deben examinar el costo de capacitar a los...
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