ustd s.a

Nombre: SINDY VANESSA RAMOS GONZALEZ L M M J V S D Horario: ___

Cuestionario del libro Usted S.A.
PLAN DE CARRERA

Serie I. Instrucciones: desarrolle las siguientes preguntas de acuerdo a superspectiva personal basándose en el libro “Usted, S.A”, puede utilizar su libro como referencia para contestar las preguntas. Sea lo más descriptivo posible para poder realizar este cuestionario.Escriba el nombre su empresa personal:
SERVICIOS TECNICOS JEFYS, S.A ______________________________________________________


1. Visión personal: Usted como gerente de su empresa personal, ¿cuáles la visión futura? 

Lograr que las metas propuestas en la empresa se cumplan para satisfacer las necesidades de los clientes.


Evaluando de 1 a 10 y tomando 1 como punto de partida y 10 comoel logro su visión personal, ¿en qué nivel se encuentra usted actualmente? 

2. Misión personal: ¿Qué tiene que hacer para conseguir esa visión futura?
• A nivel físico: 
      Mejorar mis hábitos,ejercitarme mostrarme siempre activo.

• A nivel intelectual: 
Estar en constante capacitaciones y poder manejar equipos tecnológicos empleados en el trabajo, dominar varios idiomas extranjerospara poder expandir nuestro servicio fuera del país Nivel emocional:
Enfocarme en las metas planteadas para lograr el éxito deseado.



3. Oportunidad de desarrollo: 
¿En qué campos tieneoportunidad de desarrollarse?
En las telecomunicaciones, estar a la vanguardia de la tecnología

¿A quién le venderá sus servicios?
A empresas de telecomunicaciones y a operadores de cable.
4. Recursos:¿Con qué recursos cuenta?
• Habilidades:
Tenemos un plano laboral, el cual nos facilita expresarnos debidamente ante el cliente al que le queremos vender nuestro servicio, ya que las buenasrelaciones nos llevan a tener éxito.



• Debilidades: 
Rechazo a nuestro servicio
Personal no capacitado



• Competencias de liderazgo
La toma de decisiones es algo importante ya que eso nos...