• gfmjhfhg
    video "Trabajo en equipo " y luego haz un informe tomando en cuenta lo que se te pide: 1.Establece las diferencias existentes entre los conceptos grupo y equipo. 2. Enumera las características del equipo eficaz. 3. Nombra los elementos básicos para el manejo efectivo de equipo. 4.¿Cuáles diferencias...
    534 Palabras 3 Páginas
  • Ser Humano Y Su Contexto
    en equipo 1. Establece las diferencias existentes entre los conceptos grupo y equipo. Un grupo es aquel que se encuentra formado por diferentes personas que interactúan entre sí en un contexto específico atendiendo a intereses personales, sin que exista compromiso entre ellas. Un equipo es el...
    791 Palabras 4 Páginas
  • Trabajo en Equipo
    Trabajo en equipo Es un método de trabajo colectivo “coordinado” en el que los participantes intercambian sus experiencias, respetan sus roles y funciones, para lograr objetivos comunes al realizar una tarea conjunta. 1) Establece las diferencias existentes entre los conceptos grupo y equipo. Mucha...
    540 Palabras 3 Páginas
  • Guia De Administrcion
    políticas de RH? ¿Cuáles son los subsistemas de la ARH? Menciones 2 funciones de cada subsistema de la ARH ¿Quién tiene a su cargo funciones de Administración de Personal en sentido amplio? ¿y en sentido estricto? ¿Cuáles son los 2 tipos de gerenciamiento requeridos por una empresa para ser exitosa...
    2712 Palabras 11 Páginas
  • GESTION EMPRESARIAL
    básica, se refiere al conjunto de propiedades inherentes a un objeto que le confieren capacidad para satisfacer necesidades implícitas o explícitas. 2. ¿Qué es un sistema de gestión? Un sistema de gestión se emplea para dirigir y controlar una organización con respecto a la calidad. Implica establecer:...
    4291 Palabras 18 Páginas
  • Trabajo de computo
    Operación del Equipo de Cómputo Realizar una investigación que contenga los puntos listados a continuación. La investigación deberá: • ser presentada en un archivo digital realizado en Word, letra Arial 12, color netra, justificada, los cuatro márgenes a 2.5 cm, numeración de hojas en la parte...
    719 Palabras 3 Páginas
  • guia de adminitracion
    organización? 2. ¿Qué son y para qué sirven las políticas de RH? 3. ¿Cuáles son los subsistemas de la ARH? 4. Menciones 2 funciones de cada subsistema de la ARH 5. ¿Quién tiene a su cargo funciones de Administración de Personal en sentido amplio? ¿y en sentido estricto? 6. ¿Cuáles son los 2 tipos de...
    2656 Palabras 11 Páginas
  • Derecho Politico y Constitucional
    Unidad V - Integración de grupo y trabajo en equipo Observa detenidamente el video "Trabajo en equipo " y luego haz un informe tomando en cuenta lo que se te pide: 1. Establece las diferencias existentes entre los conceptos grupo y equipo. Grupo Equipo Sus miembros realizan un trabajo serio y duro;...
    1113 Palabras 5 Páginas
  • ser humano y su contexto tarea 4
    SER HUMANO Y SU CONTEXTO Tarea 5 Observa detenidamente el video "Trabajo en equipo " y luego haz un informe tomando en cuenta lo que se te pide: 1. Establece las diferencias existentes entre los conceptos grupo y equipo. Un grupo se define como dos o más individuos, interactuantes e interdependientes...
    299 Palabras 2 Páginas
  • la comunidad
    Establece las diferencias existentes entre los conceptos grupo y equipo. Los grupos se definen como la integración de diferentes personas que interactúan en un contexto especifico atendiendo a interese y afinidades personales, mientras que el equipo es una unidad por dos o mas personas con habilidades complementarias...
    265 Palabras 2 Páginas
  • kkkkkkk
    el concepto de liderazgo. 1. LÍDER: Es el encargado de influir en sus seguidores para cumplir con los objetivos que la organización se ha plateado. 2. SEGUIDORES: Son las personas o colaboradores que son influidas por el líder, son ejes fundamentales de que los objetivos e cumplan. 3. CAMBIO: Es el...
    2766 Palabras 12 Páginas
  • Actividad 8 trabajo colaborativo 1 Ensamble de computadores
    productos y productos secundarios Manejo de kanban Manejo de configuración de variantes Experiencia laboral de 2 años Certificación A+ 2. DIGISOFT Fabricamos todos nuestros Equipos bajo normas internacionales, ensamblamos con primeras marcas a nivel mundial, por eso podemos otorgar: 1 AÑO DE...
    751 Palabras 4 Páginas
  • Redes Tanenbaum
    roles y las responsabilidades de los miembros del equipo. La mayoría de los formatos se encuadra en alguno de los tres tipos siguientes (Gráfico 9-4): jerárquico, matricial y de tipo texto. Por otra parte, algunas asignaciones del proyecto se enumeran en planes subsidiarios para la dirección del proyecto...
    2185 Palabras 9 Páginas
  • Calidad
    permanentemente y a incursionar en nuevos campos del saber, que da confianza y seguridad, que enseña a pensar y trabajar en equipo y a vivir en sociedad como parte que se es del mundo 2. ¿Cómo se relaciona el liderazgo con la planificación estratégica? R= La del potencial para generar utilidades futuras...
    503 Palabras 3 Páginas
  • El ser humano y su contexto
    ser humano y su contexto Tema: Integración de grupo y trabajo en equipo.   Facilitador: Alexandra ventura Fecha: 22 de Marzo de 2013 1. Establece las diferencias existentes entre los conceptos grupo y equipo. Un grupo se define como dos o más individuos, interactuantes e interdependientes...
    288 Palabras 2 Páginas
  • ffgjgjh
    diferencias existentes entre los conceptos grupo y equipo. Un grupo es aquel que se encuentra formado por diferentes personas que interactúan entre sí en un contexto específico atendiendo a intereses personales, sin que exista compromiso entre ellas. Un equipo es el que está formado por personas con habilidades...
    552 Palabras 3 Páginas
  • kkkkkkkkkkkk
    diferencias existentes entre los conceptos grupo y equipo. Un grupo es aquel que se encuentra formado por diferentes personas que interactúan entre sí en un contexto específico atendiendo a intereses personales, sin que exista compromiso entre ellas. Un equipo es el que está formado por personas con habilidades...
    552 Palabras 3 Páginas
  • Ser humano
    Tema V Integración de Grupos y Trabajos de Equipos 1. Establece las diferencias existentes entre los conceptos grupo y equipo. El equipo se refiere a un grupo de personas. Un equipo depende de varias personas que trabajan en común para lograr un objetivo, mientras que un grupo, puede ser un conjunto...
    473 Palabras 2 Páginas
  • universitario
    1. Establece las diferencias existentes entre los conceptos grupo y equipo. Equipo Liderazgo compartido El equipo decide, discute y realiza un verdadero trabajo en conjunto La finalidad del equipo la decide el mismo equipo Responsabilidad individual y grupal compartida El producto del trabajo...
    493 Palabras 2 Páginas
  • Trabajo en equipo
    Observa detenidamente el video "Trabajo en equipo " y luego haz un informe tomando en cuenta lo que se te pide: 1. Establece las diferencias existentes entre los conceptos grupo y equipo. Los grupos se definen como la integración de diferentes personas que interactúan en un contexto específico atendiendo...
    451 Palabras 2 Páginas