• Los 7 habitos del gerente
    LOS SIETE HÁBITOS DE COVEY 1. Sea proactivo. Éste es la capacidad de controlar su entorno, más bien que el contrario, al igual que tan a menudo el caso. Los gerentes necesitan controlar su propio entorno, usando la autodeterminación y la capacidad de responder a distintas circunstancias. 2.
    469 Palabras 2 Páginas
  • Liderazgo
    Qúe es el liderazgo? Es la capacidad de comunicarse con un grupo de personas, influir en sus emociones para que se dejen dirigir, compartan las ideas del grupo, permanezcan en el mismo, y ejecuten las accciones o actividades necesarias para el cumplimiento de uno o varios objetivos. Un lider
    8359 Palabras 34 Páginas
  • Enfoques de la administracion
    Culturas organizacionales Antes de establecer esas diferencias conviene hablar primero de las diferentes culturas existentes acerca del trabajo: Porque el diseño del trabajo indica cultura. Y porque en el no precisar bien la diferencia entre estos dos términos de Gerencia y Liderazgo radica en e
    2249 Palabras 9 Páginas
  • Dinamicas grupales
    INDICE |CLÍNICA DEL RUMOR | |ACERTIJOS DE VENTAS | |COMUNICACI' N A DISTANCIA
    71439 Palabras 286 Páginas
  • Liderazgo
    Liderazgo 1. Introducción 2. Definición de liderazgo 3. Importancia del liderazgo 4. Tendencias del liderazgo 5. Estilos de liderazgo 6. Flujo de influencia en tres estilos de liderazgo 7. Diferencias entre los directores de grupos y los líderes de equipos 8. Diferencias entre u
    7401 Palabras 30 Páginas
  • Gerencia y liderazgo
    GERENCIA. La gerencia es un cargo que ocupa el director de una empresa lo cual tiene dentro de sus múltiples funciones, representar a la sociedad frente a terceros y coordinar todos los recursos a través del proceso de planeamiento, organización dirección y control a fin de lograr objetivos e
    3425 Palabras 14 Páginas
  • Gestion empresarial
    LIBRO I Introducción a la Gestión Empresarial Pedro Rubio Domínguez INSTITUTO EUROPEO DE GESTIÓN EMPRESARIAL ISBN-10: 84-689-7602-4 Nº REGISTRO 06/21440 ©INSTITUTO EUROPEO DE GESTION EMPRESARIAL 1 Presentación El Curso INTRODUCCIÓN A LA GESTION EMPRESARIAL que ofrecemos
    128650 Palabras 515 Páginas
  • Psicolgia organizacional
    Desarrollo Organizacional INTRODUCCIÓN El concepto de desarrollo organizacional aparece en el mundo académico y profesional hacia el fin de los 60, siendo Richard Beckhard su principal impulsor. Para este autor el proceso de DO es un proceso planificado de cambio en una organización como un tod
    21740 Palabras 87 Páginas
  • Administracion
    PROGRAMA DE ESTUDIO UNIDAD 1 INTRODUCCIÓN A LA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS DEFINICIÓN DE ADMINISTRACIÓN EL PROCESO ADMINISTRATIVO ¿QUÉ HACEN LOS ADMINISTRADORES? DESEMPEÑO GERENCIAL Y ORGANIZACIONAL EFICIENCIA Y EFICACIA ATRIBUTOS DE COMPAÑÍAS CON UNA EXCELENTE ADMINISTRACIÓN T
    12000 Palabras 48 Páginas
  • Liderazgo
    DEFINICIÓN DE LIDERAZGO Liderazgo se define como la dirección, jefatura o conducción de un partido político, de un grupo social o de otra colectividad . Otra definición es la siguiente "cualidades de personalidad y capacidad que favorecen la guía y el control de otros individuos". Al pro
    2030 Palabras 9 Páginas
  • Mejoramiento cintinuo
    Mejora continua. Una necesidad del nuevo mundo. L.I. Gilberto Ernesto Adame Hernández padmx@hotmail.com Hablar del Mejoramiento Continuo es hablar de calidad; y hablar de calidad es hablar de ciencia, educación y paradigmas o la de la forma que tenemos de ver las cosas. La ciencia ha sen
    10990 Palabras 44 Páginas
  • Etnometodologia cualitativa
    Evaluación de la eficacia gerencial y organizacional. En que forma determinamos si un gerente es eficaz o no lo es. Obviamente esto no es una simple suposición por que muchas veces los evaluadores no están de acuerdo en si un gerente en particular esta realizando bien su trabajo o no. Eficacia ad
    1462 Palabras 6 Páginas
  • Un liderazgo de excelencia
    INTRODUCCIÓN Este trabajo le permitirá al lector convertirse en un verdadero líder en los contextos laborales de hoy, caracterizado por el cambio constante y el aprendizaje continuado. En el momento de su lectura no solo percibirá que ya cuenta con el potencial suficiente para desempeñar
    5994 Palabras 24 Páginas
  • Tipos de liderazgo
    ADMINISTRACIÓN Y LIDERAZGO. Las personas pasan la mayor parte del tiempo tratando de planear la forma como van a desarrollar sus actividades, planean la manera como van a alcanzar sus metas y otras actividades menos importantes, y a veces gastan mas tiempo tratando de organizar su tiempo; p
    11334 Palabras 46 Páginas
  • Marketing
    El hombre ha tenido la necesidad de ir incrementando sus conocimientos ha estado en esa lucha desde tiempos inmemorables. Después de la revolución industrial se han ido perfeccionando las técnicas para sintetizar muchos procedimientos, acciones, maneras de hacer que han llegado a posicionar teorÃ
    1142 Palabras 5 Páginas
  • Auditoria
    RE DEFINICION DE LIDERAZGO Según el diccionario de la lengua española (1986), liderazgo se define como la dirección, jefatura o conducción de un partido político, de un grupo social o de otra colectividad. El diccionario de ciencias de conducta (1956), lo define como las actividades de
    2395 Palabras 10 Páginas
  • Teoria del desarrollo organizacional
    INTRODUCCIÓN En el presente trabajo se desarrollará la Teoría del Desarrollo Organizacional, el cual busca explicar los puntos principales que ésta implica en el ámbito empresarial. En el siglo pasado, el hombre era considerado una “máquina productora”, era explotado y hasta humillado. A
    3214 Palabras 13 Páginas
  • Ribosoma
    Efectividad y liderazgo como desarrollo organizacional | | | | | |Las organizaciones deben tener un liderazgo que sea fuerte, comprometido, innovador y que teng
    19095 Palabras 77 Páginas
  • Liderazgo
    REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DE LA DEFENSA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITÉCNICA DE LA FUERZA ARMADA NACIONAL NÚCLEO LARA Liderazgo |Marby Salas |15.666.042 | |Merlys Pineda |15.170.153
    2059 Palabras 9 Páginas
  • Desarollo organizaciónal
    INDICE |Concepto de Desarrollo Organizacional |3 | |Tipos de Sociedades Mercantiles |6 | |Mapa Conceptual de Tipos d
    8397 Palabras 34 Páginas